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Technico-commercial f/h

Gennevilliers
CDI
Omnium RH
Technico-commercial
De 45 000 € à 65 000 € par an
Publiée le 24 juillet
Description de l'offre

Spécialiste de la climatisation, notre client, PME de 65 collaborateurs avec un chiffre d’affaire annuel de près de 30 millions d’euros, propose une offre pertinente et complète d’accessoires et de produits finis adaptée au marché de la climatisation et du chauffage ENR.

Face au succès rencontré, et grâce à son un réseau de 8 agences basées en Ile-de-France, dans le Nord, l’Est et l’Ouest, notre client a étoffé sa gamme avec la distribution d’accessoires complémentaires et développé des partenariats solides avec des fabricants réputés dans le domaine du Génie climatique.

Dans le cadre de son ambitieux projet de fort développement économique, notre client recrute 1 Technico-commercial (H/F) itinérant Grands Comptes




Missions

Le Technico-commercial itinérant Grands Comptes (H/F) assure le développement commercial de son portefeuille client Grands Comptes par des actions de prospection, visite et vente des produits et services, et ce, en fonction des objectifs définis par sa hiérarchie.

Son activité est partagée entre une présence bureau et une présence terrain auprès des clients Grands comptes sur la France.

Il assure le suivi administratif et commercial des affaires en cours, en étroite collaboration avec les équipes commerciales locales.

Il déploie la stratégie commerciale du périmètre Grands Comptes de la société


Profil hybride : chasseur/éleveur

Expérience de minimum 5 ans en tant que commercial(e) idéalement dans le domaine du CVC OU dans le bâtiment/BTP/second œuvre OU dans le négoce de fournitures industrielles



Rémunération

Salaire fixe sur 12 mois

Primes

Voiture de fonction 5 places

Participation/intéressement

Frais de repas et d’hébergement si nécessaire

Mutuelle

Statut Cadre


Omnium RH est un cabinet de recrutement indépendant et généraliste dans les domaines aussi variés que l’industrie, le bâtiment (BTP/ second œuvre), la finance/comptabilité, les ressources humaines, la santé, …

Les postes recherchés sont multiples, avec par exemple : techniciens, commerciaux, managers, comptables, pharmaciens, infirmiers, médecins



Notre réactivité, proximité et disponibilité sont primordiales auprès des clients et des candidat(e)s ... avec un objectif principal : trouver l’équilibre gagnant entre les attentes de l'entreprise et les souhaits des candidat(e)s

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