Voici une version légèrement améliorée pour une meilleure lisibilité et cohérence :
Qui sont-ils ?
Accompagner les entrepreneurs pour qu’ils réussissent.
Aujourd'hui, je vais te raconter une histoire : celle de Dougs,
Dougs, c’est avant tout une histoire humaine, celle de la rencontre de Véronique, Sarah, Patrick (experts-comptables) et Florent (ingénieur).
C’est une société disruptive qui réinvente sans limite l’accompagnement des entrepreneurs. Dougs, c’est bien plus qu’un cabinet d’expertise comptable. Avec une équipe de plus de 90 ingénieurs et 270 professionnels (experts-comptables et avocats), Dougs bouscule les codes.
En 2023, notre vision a pris une nouvelle envergure avec une levée de fonds de 25 millions d'euros. Demain ? Nous allons bâtir une équipe de 500 passionnés partageant nos valeurs : Simple, Professionnel, Enthousiaste, Fantastique, Efficience totale, Voir grand.
Grâce à une approche innovante et révolutionnaire de la comptabilité et de l’entrepreneuriat, Dougs change la donne pour plus de 25 000 entrepreneurs.
Prêt à faire partie de l'aventure ?
Descriptif du poste
Ton futur poste
Forts de notre développement, nous recherchons à renforcer notre équipe tech composée de plus de 60 développeurs, répartis en équipes pluridisciplinaires (ingénieurs fullstack, product managers, lead developers, product designers).
Nous utilisons une stack moderne (Angular, Node.js/TypeScript) hébergée sur GCP. Selon tes appétences, tu pourras travailler sur nos projets métiers (GED, application de facturation, bilan automatique, composants) ou sur des projets techniques pour renforcer notre infrastructure.
Nous appliquons la méthode Shape Up, popularisée par Basecamp et DHH, pour donner plus d’ownership aux développeurs.
Responsabilités
* Coder, tester, faire fonctionner, améliorer et concevoir notre application
* Développer de nouvelles fonctionnalités en respectant qualité, résilience, performance et scalabilité
* Contribuer à l’amélioration de notre stack technique et de nos processus
* Participer au recrutement et à l’évaluation de futurs collègues
* Proposer des axes d’amélioration et challenger le produit
* Assurer une veille technologique et initier des améliorations
Profil recherché
Et toi dans tout ça ?
* Expérience de 4 ans en développement logiciel, maîtrisant Node.js (TypeScript)
* Familiers avec Angular, PostgreSQL, SQL
* Convaincus que relationnel, travail d’équipe et management positif sont clés de la réussite
* Envie d’avoir un impact significatif chez Dougs
* Connaissance des méthodes Agile
* Intérêt pour DDD, Clean Code et pratiques contemporaines
Précisions du poste
Poste en télétravail partiel ou complet, situé à Bron (proche Lyon). Accessible en transports en commun.
Adresse : 32 Rue du 35ème Régiment d’Aviation, 69500 Bron
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Type d’emploi : CDI, temps plein
Rémunération : 40 000€ - 55 000€ par an
Déroulement des entretiens
* Entretien vidéo avec Emilie, Head of Talent
* Entretien vidéo avec votre future équipe (Engineering manager et Lead Dev)
* Test technique à réaliser chez vous
* Débrief du test avec l’équipe
* Décision finale
Chez Dougs, notre ambition est claire : simplifier la vie des entrepreneurs grâce à une alliance entre conseil et technologie.
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