Notre histoire, c'est la rencontre entre un alsacien audacieux, amoureux du vin et un assemblage de collaborateurs passionnés.
L'aventure débute en 1979, lorsque Joseph Helfrich crée son entreprise Les Grands Chais de France spécialisée dans les vins et spiritueux. Depuis plus de 40 ans, l'entreprise familiale a grandi en s'entourant d'experts en viticulture, vinification, mise en bouteille et commercialisation, ce qui fait de nous le 1er exportateur français. Notre groupe maîtrise aujourd'hui l'ensemble de la filière viti-vinicole : de la vigne au verre, et compte plus de 3300 collaborateurs.
Résolument engagé dans une démarche RSE depuis 2017, le Groupe mène depuis plusieurs années différents projets environnementaux, sociaux et économiques en cohérence avec sa vision stratégique du développement durable.
Nous recrutons, un(e) Directeur National des Ventes Grande Distribution France (F/H), dans le cadre d'un départ à la retraite.
La Direction Commerciale assure la commercialisation des vins et spiritueux dans le monde entier, que ce soit à destination de nos clients de la grande distribution, des cafés, hôtels, restaurants ou encore des importateurs. Véritables experts, nos commerciaux proposent des produits d'une grande diversité en réponse aux besoins de nos clients, et toujours en s'adaptant aux cultures et aux marchés. VOTRE TERRAIN DE JEU SERA
Rattaché(e) à la Direction Commerciale France du Groupe Les Grands Chais de France, vous pilotez et animez l'activité de la Grande Distribution sur l'ensemble du territoire métropolitain.
Votre mission : garantir l'excellence opérationnelle et commerciale sur le terrain, tout en incarnant notre stratégie nationale et nos priorités marques auprès de nos clients distributeurs.
À ce titre, vos responsabilités s'articulent autour de 4 grands piliers :
1. Fédérer et piloter la force de vente
* Encadrer une équipe nationale composée d'une centaine de personnes, dont 5 Directeurs Régionaux
* Animer une dynamique collective fondée sur l'exigence, la proximité et l'engagement
* Structurer l'activité commerciale et fixer des objectifs clairs et ambitieux
* Accompagner la montée en compétences et développer les talents au sein de l'équipe
2. Garantir la performance commerciale terrain
* Déployer la politique commerciale du groupe et en assurer l'exécution sur le terrain
* Assurer la visibilité optimale des marques prioritaires en point de vente
* Suivre les indicateurs clés (DN, facings, ruptures) et faire remonter les insights marché
* Contribuer activement à la veille concurrentielle et à l'analyse des tendances
3. Collaborer avec l'ensemble des acteurs clés
* Coordonner les actions avec les Directeurs de Pôle, les CATMAN et la force de vente
* Traduire les accords nationaux en plans d'actions concrets sur le terrain
* Garantir une circulation fluide et fiable des informations entre le siège et les équipes
* Veiller à la bonne utilisation des outils commerciaux et de reporting
4. Gérer les ressources et les budgets
* Piloter les budgets terrain et en garantir le bon usage
* Valider les notes de frais et superviser la gestion du parc véhicules
* Recruter les nouveaux collaborateurs en lien avec la Direction et les RH
* Allouer les ressources en cohérence avec la stratégie nationale et les priorités locales
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