Chef d'unité agro-environnement et transition

Informations générales Organisme de rattachement SD/DRAAF/DRAAF87 Référence AGRI_2026-02-A5R8700290-51388 Date de début de diffusion 05/02/2026 Date de parution 15/02/2026 Date de fin de diffusion 08/03/2026 Date limite de candidature 08/03/2026 Employeur DRAAF87-215 Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Agriculture - Chargée / Chargé de l'animation et de la coordination régionale agricole Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste Chef d'unité Agro-Environnement et Transition Descriptif de l'employeur Direction Régionale de l’Alimentation, de l’Agriculture et de la Forêt de Nouvelle-Aquitaine Service régionale de l'économie agricole et agroalimentaire (SREAA) 15 rue Arthur Ranc 86020 POITIERS cedex Descriptif du service La DRAAF Nouvelle-Aquitaine exerce ses missions sur 12 départements. Le service régional de l’ économie agricole et agroalimentaire (SREAA) est composé de 3 unités sur 3 sites (Limoges, Bordeaux, Poitiers). Il élabore et met en œuvre, avec l'ensemble des partenaires, les documents d'orientation stratégiques en déclinant à l’ échelle régionale les politiques agricoles, agro-environnementales et agro-industrielles. L'unité Agro-Environnement et Transition porte à l'échelon régional les politiques relatives à l'agro-environnement, à l'eau et à la transition agro-écologique du ministère de l'agriculture, de l'agro-aimentaire et de la souveraineté alimentaire. Description du poste Le(la) titulaire du poste est chef de l'unité Agro-environnement et Transition qui comprend 6 agents, tous basés à Poitiers. A ce titre, il(elle) est chargé(e) du management de l'unité. Sur le périmètre de l'unité, il(elle) est chargé(e) de décliner à l'échelon régional les politiques du ministère en matière d'agro-environnement, d'eau (quantité et qualité) et de transition à l'agro-écologie sur l'ensemble de la région. Il(elle) est chargé(e) de préparer les comités et les documents stratégiques de ces périmètres et d'assurer la concertation avec la profession agricole, les autres services de l’État et les différents partenaires. Il(elle) assure une déclinaison cohérente des politiques sur l’ensemble du territoire. DESCRIPTION DES MISSIONS : Le(la) titulaire du poste sera notamment chargé(e): - du management et de la gestion quotidienne de l'ensemble des agents de l'unité; - de l'organisation des missions de l'unité, de leur mise en œuvre dans le respect des calendriers impartis et du reporting auprès de la hiérarchie; - rédaction de notes de synthèse; - sur le volet MAEC et bio, il(elle) est chargé(e) des missions d'autorité de gestion du second pilier de la PAC sur le périmètre et pour le compte de la DRAAF: préparer les documents stratégiques, répartir et s'assurer de la bonne gestion des dotations, organiser les comités régionaux, assurer la concertation avec la profession agricole, les autres services de l'Etat et les différents partenaires, préparer les différents livrables de reporting; - sur le volet eau, de décliner les politiques relatives à la qualité (directive nitrate notamment) et relatives à l'utilisation de l'eau en agriculture (déclinaison du plan eau, mise en oeuvre du fonds hydraulique notamment), - sur le volet agro-écologie, de décliner les politiques du ministère et insuffler une dynamique régionale; - de représenter l'unité, le SREAA ou la DRAAF dans les comités, les réseaux ou lors de réunions auprès des partenaire; - en tant que cadre, de contribuer au pilotage (participation aux réunions d'encadrement, au dialogue de gestion ) et à la démarche d'amélioration continue du service en cours (portage de la feuille de route, évolution de l'organigramme cible). Champ relationnel: CHAMP RELATIONNEL : - Chef de service, adjoint(e)s au chef de service, autres chef(fes) d'unité, équipe de direction et ensemble des services de la DRAAF; - Services et opérateurs de l’'Etat (Préfectures, DGPE, DDT(M), ASP, DREAL, DREETS, FAM, BPI); - Conseil régional, Agences de l’eau; - Représentants professionnels (OPA, syndicats agricoles, partenaires agricoles, syndicats d'eau, coopération agricole, INRAE, instituts techniques, de recherche et innovation ). Conditions particulières d'exercice Poste ouvert aux agents en situation de handicap Descriptif du profil recherché SAVOIRS : - Connaissance du secteur agricole et de ses enjeux économiques, environnementaux et sociaux ; - Connaissance de la réglementation et des procédures concernant la politique agricole ; - Maîtrise des dispositifs d’intervention nationaux et UE. SAVOIR-FAIRE : - Pilotage d'une équipe, management ; - Capacités organisationnelles ; - Initiative et anticipation ; - Réactivité ; - Capacité à travailler en réseau ; - Capacité à gérer les situations de crise et les dossiers complexes ; - Capacités relationnelles (diplomatie, communication stratégique, sens politique) ; - Capacités rédactionnelles et de communication ; - Savoir rendre compte. Temps plein Oui Rémunération contractuels (en € brut/an) 3020 à 4130 € brut/mois en fonction de l'expérience dans des fonctions similaires. Informations complémentaires Informations complémentaires Personne(s) à contacter : Christophe PICOULET, chef du SREAA Tel : 05 49 03 11 07 - Mobile : 07 62 67 20 40 / mél: christophe.picoulet@agriculture.gouv.fr Fondement juridique du recrutement Art. L. 332-2 (2°) Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Vienne (86) Géolocalisation du poste 15 RUE ARTHUR RANC - 86020 POITIERS CEDEX, FRANCE Lieu d'affectation (sans géolocalisation) POITIERS CEDEX Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Date de vacance de l'emploi 08/03/2026