À propos de l'entreprise :
Le CNRS est un acteur majeur de la recherche fondamentale à une échelle mondiale. Il est le seul organisme français actif dans tous les domaines scientifiques. Le poste à pourvoir se situe à la Délégation Ile-de-France Gif-sur-Yvette sur un territoire d’une exceptionnelle dynamique et couvre la gestion d’un ensemble de 113 laboratoires dans lesquels le CNRS emploie 4000 personnels. Localisée dans un cadre verdoyant au sud de Paris, sur le campus de recherche de Gif-sur-Yvette (91), la Délégation comprend 190 personnels affectés au sein de 9 services ayant un rôle de gestion, d’accompagnement et de soutien de proximité des laboratoires répartis sur le territoire. Le service technique et logistique de la délégation Ile-de-France Gif-sur-Yvette est composé de 25 agents. Il veille à l'entretien du patrimoine de l'établissement et assure des fonctions logistiques et techniques permettant le bon fonctionnement des laboratoires et services. Il pilote l'entretien et la maintenance des installations ainsi que l'aménagement des locaux nécessaires aux activités scientifiques.
À propos du poste :
Au sein du Service Technique et Logistique (STL), le Pôle patrimoine est au cœur de la valorisation et de la performance du parc immobilier CNRS.
Dans un contexte de transition énergétique, de contraintes budgétaires et de modernisation des pratiques de gestion, vous prenez la tête d'une équipe pluridisciplinaire (chargé·es d'études, conducteurs·trices d'opérations, gestionnaires immobiliers) pour en assurer le pilotage opérationnel et stratégique.
Véritable interface entre la direction, les équipes terrain et les prestataires externes, vous garantissez la qualité, la sécurité et la performance économique de l'ensemble du patrimoine bâti dont vous avez la charge.
Activités :
* 01. Manager et animer l'équipe du pôle : organiser le travail collectif ;
accompagner la montée en compétences et fédérer chargés d'études, conducteurs d'opérations et gestionnaires autour d'objectifs communs.
* 02. Piloter les diagnostics techniques et les préconisations : initier et superviser les études techniques sur le parc bâti ;
traduire les résultats en plans d'action opérationnels et priorisés.
* 03. Optimiser la performance des installations : réduire les coûts d'exploitation, améliorer l'efficacité énergétique et garantir le confort des usagers en conduisant les installations dans une logique de coût global.
* 04. Gérer les marchés publics de maintenance et d'exploitation : élaborer les cahiers des charges ;
passer les marchés de prestations extérieures et assurer le suivi de leur exécution dans le respect du code de la commande publique.
* 05. Piloter les travaux de maintenance : organiser, planifier, contrôler et réceptionner les opérations de maintenance préventive et curative, en gérant les situations d'urgence le cas échéant.
* 06. Élaborer et suivre les budgets : construire les budgets prévisionnels des projets ;
justifier les arbitrages auprès de la direction et contrôler l'exécution budgétaire tout au long de l'année.
* 07. Piloter les indicateurs et bases de données patrimoniales : alimenter et maintenir les outils de gestion du pôle ;
produire des tableaux de bord fiables pour l'aide à la décision de la direction du STL.
Compétences :
Expertise technique (indispensable pour le poste) :
* Maîtrise des techniques du bâtiment (tous corps d'état) et des installations techniques ;
* Conduite de projets de maintenance et de travaux, de la commande à la réception ;
* Connaissance des normes sécurité incendie et réglementations ERP/ERT ;
* Gestion budgétaire de projets complexes ;
* Rédaction de CCTP et de pièces marchés ;
* Suivi de l'exécution contractuelle et gestion des avenants ;
Management & animation d'équipe :
* Expérience avérée de management opérationnel d'une équipe pluridisciplinaire ;
* Capacité à coordonner des profils aux expertises variées ;
* Gestion des priorités et des urgences en environnement complexe ;
Marchés publics (appréciées) :
* Connaissance du Code de la commande publique ;
Savoir-être & posture :
* Rigueur, méthode et sens de l'organisation ;
* Autonomie et force de proposition ;
* Qualités relationnelles : travail en transversalité avec des interlocuteurs variés ;
* Réactivité et sang-froid en situation d'urgence.
Formation & expérience souhaitées :
* Bac+3 à Bac+5 en génie civil, génie des bâtiments, facility management ou domaine technique équivalent.
* Expérience significative (5 ans minimum) sur un poste similaire, idéalement dans la fonction publique territoriale ou un organisme public.
* La connaissance des outils GMAO et/ou d'un logiciel de gestion patrimoniale est un atout apprécié.
Rémunération et package de compensation :
* Type de contrat : CDI
* Quotité : Temps complet
* Date de démarrage : 1er juin 2026
* Niveau de diplôme : BAC +3/4
* Rémunération : à partir de 3750€ bruts mensuels
Votre environnement de travail :
* Congés et RTT annuels : 44 jours.
* Transport : prise en charge (75% du coût) et forfait mobilité durable jusqu’à 300 euros.
* Soutien à la parentalité : possibilités de places en crèches, CESU et chèques vacances co-financés, allocation aux parents d’enfants handicapés, subventions administratives (centre de loisirs et centres de vacances, classes vertes…).
* Formation dès votre prise de poste et tout au long de votre parcours.
* Intégration : accompagnement à la prise de poste.
* Offres sociales : participation à la mutuelle, restauration collective, sport et loisirs, billetterie…
Déclaration d'égalité des chances :
Le CNRS est un acteur engagé dans la Qualité de Vie au Travail (QVT), le développement durable, l’égalité et la mixité. Toutes les candidatures seront évaluées de la même manière.
En savoir plus
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