À propos de l'entreprise:
Depuis plus de 22 ans, Universal Medica Group s’est imposé en France et en Europe pour devenir le partenaire privilégié des industriels de la santé (laboratoire pharmaceutique, fabricant de dispositifs médicaux, officine et groupement, fabricant de produits cosmétiques, de compléments alimentaires ainsi que les biotech/medtech). Notre Groupe propose une large gamme de services portée par nos 5 filiales.
À propos du poste:
Nous recherchons un(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat/e idéal/e aura un profil de “chasseur”, capable de développer de nouvelles opportunités commerciales et de conclure des ventes avec succès. La prospection et la chasse de nouveaux clients seront au cœur de vos missions.
Responsabilités:
* En tant que commercial(e), vous serez en première ligne pour identifier et attirer de nouveaux clients potentiels.
* La prospection est une composante essentielle du rôle de commercial au sein de notre entreprise.
* Cette activité de “chasse” est cruciale pour assurer la croissance continue de notre portefeuille de clients et pour maintenir notre position sur le marché.
* La capacité à prospecter efficacement permet non seulement de découvrir de nouvelles opportunités commerciales, mais aussi de renforcer notre présence auprès des des industriels de la santé.
Qualifications:
Diplômé(e) d’une école de commerce de renom (HEC, EM Lyon, ESSEC ou équivalent). Vous avez de l'appétence pour la vente de services, idéalement dans le secteur de la santé. nous avons besoin d'un créateur, un créateur d'interactions!
Comme on dit si vous n'arrivez pas à passer par la porte vous passerez par la fenetre ? On est d'accord avec cette devise mais on le fait de manière subtile et après avoir bien préparer votre dossier !
Maîtrise de l’anglais obligatoire.
Vous aurez une rémunération fixe à partir de 38 K€ et selon votre expérience.
Vous aurez diverses primes : bilan, sur objectif et d'exception.
Vous aurez le droit à un Plan d'Epargne d'entreprise et un plan d'Epargne Retraite.
Nos collaborateurs/trices sont notre première richesse.
La diversité est une source d’enrichissement, d’équilibre social et de complémentarité, nos offres sont donc ouvertes à toutes et tous sans restriction.
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