Chef de projet management de la mobilité employeur et mobilités partagées (h/f)

Participer aux actions de management de la mobilité auprès des employeurs :
- assurer le pilotage, le suivi et l'évaluation des démarches de plan de mobilité employeur, la stratégie et l'offre de services de la Métropole
- piloter le marché et le suivi budgétaire du conseil en mobilité employeur et assurer le suivi du process délibératif
- animer les instances métropolitaines du conseil mobilité employeur avec les partenaires et notamment Sytral mobilités
- accompagner en interne la direction en charge de l'élaboration et du suivi du plan de mobilité employeur de la Métropole.

Contribuer à la conquête usagers des services de covoiturage, d'autopartage et des nouveaux usages :
- participer à la définition de la stratégie, au suivi des actions de promotion et d'accompagnement de ces services, en lien avec les chef(fe)s de projet qui en pilotent le développement et les opérateurs
- contribuer à définir et participer aux actions d'animation et de promotion du covoiturage et de l'autopartage lors d'événements en entreprise ou grand public
- contribuer à la réalisation d'outils d'information et de communication.

Contribuer à la définition de la politique métropolitaine de management de la mobilité :
- définir de nouvelles actions de management de la mobilité et les décliner opérationnellement avec l'Agence des mobilités
- assurer une veille stratégique sur les actions menées par les autres collectivités
- participer aux réseaux de promotion de la mobilité urbaine, représenter la collectivité lors d'évènements pour valoriser sa stratégie et sa pratique.

Avoir un rôle de chef de projet :
- mettre en œuvre les outils et techniques de la conduite de projets
- veiller au suivi budgétaire
- produire des indicateurs
- avoir un rôle d'interface entre les élus, les associations et les partenaires institutionnels.