AÉSIO Santé, un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire
AÉSIO Santé, acteur mutualiste majeur de santé en France, propose à travers plus de 200 établissements, une offre de soins et de services accessibles et innovants (cliniques, SMR, centres de santé, établissements et services spécialisés dans l'accompagnement des personnes handicapées, EHPAD, résidence autonomie, habitat inclusif, services à domicile, centres d'optique et d'audioprothèses, pharmacie)
Il réunit 5100 salariés.
Avec plus de 50 établissements dédiés à la personne âgée, AÉSIO Santé s'engage pour :
- Prendre soin, apporter du bien-être
- Proposer des lieux de vie et d'accueil confortables et conviviaux
- Placer l'usager au coeur de son parcours de vie
- Soutenir les aidants
- Développer des solutions innovantes pour réinventer les pratiques
Vous partagez note vision et nos valeurs
Rejoignez nous ! Aésio Santé Méditerranée recrute un(e) aide-soignant(e) à 80% en CDI pour intégrer son SSIAD, qui intervient sur les cantons de Saint Martin-de-Londres Claret.
Vous avez envie de rejoindre des femmes et des hommes investis au quotidien pour prendre soin, soutenir et accompagner les personnes âgées et leurs proches ? Ce poste est fait pour vous !
Présentation de l'établissement :
Le SSIAD, d'une capacité de 23 places, assure la prise en charge des personnes âgées à domicile.
L'équipe du SSIAD est composée d'aides médico-psychologiques, d'aides-soignants et d'une assistante de soins en gérontologie.
Chacun a fait le choix de travailler à domicile pour accompagner au quotidien les usagers en créant une relation de confiance basée sur l'écoute, la proximité et la disponibilité.
Description de l'offre :
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) à temps partiel (80%) en CDI, pour effectuer autant d'actions nécessaires au maintien à domicile et contribuer à la prévention de la dépendance par ses actions quotidiennes.
A ce titre, vous assurez les soins d'hygiène et de confort des patients ainsi que les actes médicaux prescrits.
Rémunération et Avantages
Voici ce qui peut vous séduire chez Aésio Santé Méditerranée et faire la différence, autre au fait de rejoindre un secteur porteur de sens pour embellir la vie de nos ainés :
- Salaire selon CCN51
- Prime annuelle versée en décembre
- Ancienneté reprise
- Annualisation du temps de travail
- 2 jours par an de repos à compensation du temps d'habillage et de déshabillage
- Acquisition de congés payés dès le 1er mois travaillé
- Prestations du CSE attractives : Bons-cadeaux, location vacances, etc
- Mutuelle du groupe attractive avec participation d'entreprise
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