Chargé(e) d'accueil et de maintenance des équipements (h/f)

Accueil et billetterie (70%) : accueil et renseignement du public ; encaissement de la billetterie et de la boutique ; surveillance des lieux ; entretien des locaux
Maintenance des équipements scénographiques et numériques (30%) : entretien et réparation des dispositifs scéniques (mobilier, dispositifs de médiation) et numériques (suivi du parc informatique et numérique en lien avec le service informatique) ou suivi des entretiens effectués par nos prestataires ; rédaction du tutoriels pour l'utilisation des équipements ; aide ponctuelle à la création de dispositifs de médiation numérique (montage vidéo, gestion des boîtiers brightsign, tablettes, etc) ou d'ateliers numériques

Activités annexes : participation aux activités exceptionnelles de la direction de la culture (inaugurations, Nuit des musées, Nuit des artistes, Journées du patrimoine, etc)

Lieux d'activités : ensemble des équipements culturels municipaux de la direction culturelle

Savoirs : techniques d'accueil, de gestion des conflits, de surveillance ; connaissance des protocoles de signalement et d'urgence en cas de vol, agression, incendie, accident ; connaissance règlementaire du cadre de la protection des œuvres d'art ; bricolage, lowtech (petite menuiserie, soudure simple, assemblages..) ; réparations en tous genres (mécaniques, électriques, électroniques..) ; connaissance souhaitées des machines de fabrication numérique (découpe vinyle, imprimante 3D, fraiseuse numérique..) et de programmation (Arduino, Raspberry,..) ; maîtrise des outils bureautiques et numériques, PAO, vidéo et réseaux sociaux ; appétence pour les logiciels libres (Inkscape, FreeCad..) ; connaissance des méthodes de transmission des savoirs ; intérêt pour l'histoire, l'histoire de l'art de la culture
Savoirs-faire : accueil, surveillance ; savoir informer et alerter la hiérarchie
Savoir être : créatif, autonome, rigoureux, dynamique, sens de l'accueil, de la pédagogie, de la hiérarchisation des tâches, sens pratique ; goût du travail collectif et du partage des connaissances, capacité d'adaptation, respect de la hiérarchie

Conditions d'exercice : 35h avec deux jours de récupération par semaine ; possibilité d'horaires décalés, selon les obligations de service public (soirée, dimanche et certains jours fériés)