Temps de travail comprenant des horaires en journée et des horaires de soirée en internat (16h30 / 20h00)
Sous la responsabilité de son cadre hiérarchique chef de service ou à défaut de tout autre cadre de la direction, l'accompagnateur éducatif et social relaie les informations en lien étroit avec la direction :
MISSIONS
Accompagner les enfants dans tous les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, prise de repas) et contribuer à leur bien-être physique et psychique
Participer aux activités d'animation dans le cadre du projet de la structure
Assurer la transmission des informations relatives aux soins et à l'accompagnement de l'enfant aux professionnels (via IMAGO)
Veiller à l'application des techniques liées aux soins d'hygiène, à l'alimentation et au confort tout en respectant les protocoles et plannings en place.
Accueillir, informer et orienter les familles, participer à l'intégration de nouveaux professionnels, stagiaires
Participer à la mise en place et au suivi des projets personnalisés en adéquation avec la démarche qualité de l'établissement et le projet associatif et d'établissement et à l'élaboration, la réactualisation des projets du service et des fichiers d'activié
Participer aux réunions de synthèse, aux groupes de paroles
PROFIL
Titulaire du DEAES ou DEAMP
Vous avez le goût du travail en équipe (équipe pluridisciplinaire composés de professionnels médicaux, paramédicaux et éducatifs) et êtes capable de conduire et d'animer diverses activités.
Idéalement, une expérience auprès de personnes déficientes intellectuelles avec troubles du comportement serait un plus.
Capacité à rendre compte par écrit et à l'oral de ses activités, en interne et en externe.
Experience: 12 Mois
Compétences: Règles de sécurité,Règles de vie collective,Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective,Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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