Description du poste
Lieu : Lyon 7
Durée et/ou période du stage : démarrage entre mars et juin 2026
En tant que stagiaire, vous serez intégré au sein de l'équipe Agence Immobilière et logistique (AIL) de Lyon. L’équipe intervient en tant qu'acteur de service à l’immeuble et à l’occupant au sein de RTE. Elle pilote les contrats multiservices et multitechniques liés à la maintenance et aux prestations techniques des bâtiments (installations électriques, climatisation, chauffage, ventilation, contrôles réglementaires, etc.).
Le sujet du stage porte sur la gestion et le transfert de contrats multiservices, vos missions sont les suivantes :
* Participation aux appels d’offres multitechniques
o Participation au processus de sélection des prestataires.
* GMAO – Mise en qualité et gestion dans CARL
o Appropriation de l’outil de GMAO (CARL).
o Préparation et contrôle de la bonne implémentation des installations dans l’outil lors du changement de contrat.
o Suivi des équipements, traçabilité des interventions, et mise en place d’indicateurs (KPI).
* Suivi et mise en œuvre du nouveau contrat multitechnique
o Accompagnement à la mise en place des prestations une fois le prestataire sélectionné.
o Vérification de l’application du cahier des charges.
o Contribution à la création d’un outil de suivi des prestations pour piloter la conformité du prestataire.
A noter : Selon la date de démarrage du stage, le stagiaire pourra intervenir sur deux phases :
* Phase 1 – Appel d’offres (mars 2026)
* Phase 2 – Mise en place du nouveau contrat (juin 2026)
Qualifications
Vous êtes actuellement étudiant en Master 2 Property Management ou Contract Management et Achats.
* Appétence technique : Intérêt pour les installations multi-techniques (climatisation, ventilation, génie civil).
* Qualités : Rigueur, excellent relationnel pour construire un partenariat efficace avec les prestataires et les équipes RTE, maîtrise d’Excel et capacité à proposer des outils intuitifs.
* Compétences analytiques : Capacité à assimiler rapidement les éléments d’un contrat et à comprendre des documents techniques complexes.
* Adaptabilité : Capacité à s’intégrer rapidement dans une structure complexe et à s’adapter aux environnements changeants.
Informations supplémentaires
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En vous formant en stage à nos côtés, vous bénéficiez de plusieurs avantages :
* Accompagnement par un salarié tuteur formé à cette mission
* 35h hebdomadaires
* Jours de congés rémunérés selon la durée du stage
* Indemnités repas, aide au logement et au transport (sous conditions)
* Mise à disposition de tout le matériel nécessaire pour remplir vos missions (équipement de protection de qualité, matériel informatique, équipement bureautique)
La Politique diversité de RTE a pour ambition d’ouvrir l’entreprise à toutes les compétences et de garantir l’équité, en termes d’égalité des chances, d’inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d’avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.
Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.
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