CAF DU VAUCLUSE
La Caf de Vaucluse recrute, dans le cadre d'une mutation entre CAF, un Gestionnaire Conseil Allocataires (GCA) pour son service pré production (composé de 6 personnes), rattaché au pôle expertise et appui métier.
Sa mission contribuera à la gestion individualisée des dossiers allocataires et aux relations partenariales notamment dans le cadre des activités mutualisées.
Description du poste
Activités :
- Gère l'Allocation de Soutien Familial avant le résultat de la procédure judiciaire et assure le lien avec le service mutualisé de la Caf pivot en charge du recouvrement des pensions alimentaires.
- Traite et assure un suivi personnalisé des dossiers PF du personnel de l'organisme (accueil, conseil, traitement, orientation)..
- Se positionne en tant que relais d'information dans la gestion des dossiers "communautaires (CEE)", des dossiers des "conventions bilatérales", de l'AVPF et des dossiers des travailleurs migrants en lien avec les caisses pivot concernées.
- Participe a minima à hauteur d'un jour par semaine aux activités de la gestion des droits et, à ce titre, doit en maîtriser les champs d'action relatifs aux prestations légales.
Profil recherché
Vos compétences
- Maîtriser la législation, les règles d'application et le traitement sur Nims de l'ensemble des prestations familiales ainsi que les différentes sources d'information.
- Savoir détecter les droits potentiels des allocataires.
- Avoir des capacités rédactionnelles et des qualités relationnelles, savoir adapter sa communication à son interlocuteur.
- Etre force de proposition.
- Etre rigoureux et organisé.
- Savoir travailler en équipe.
- Etre réactif et faire preuve d'adaptation face aux changements (activités, logiciels, procédures).
Votre formation
Formation CQP / GCA exigée. Les candidatures ne seront pas étudiées en l'absence du diplôme.
Informations complémentaires
Prise de fonction :
Le 26 janvier 2026.
Rémunération :
Niveau 4A, soit une rémunération brute mensuelle de 2.008,88 € sur 14 mois complétée d'autres avantages (carte déjeuner, intéressement annuel, mutuelle collective, CSE).
Modalités de recrutement :
Une étude de toutes les candidatures sera effectuée.
A l'issue de cette étude, pour les candidatures retenues, un dossier de motivation sera adressé aux candidats et un entretien sera réalisé le 8 janvier 2026, avec le Manager de secteur Prestations, la Responsable d'unité Prestations Familiales et la Chargée de recrutement.
Contact
Votre candidature (CV + lettre de motivation) est à transmettreau plus tard le 19 décembre 2025à l'adresse suivante :
@.**
sous la référence : GCA pôle expertise (à préciser dans l'objet du mail).
Merci de ne pas postuler en ligne et d'envoyer votre candidature EXCLUSIVEMENT par mail.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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