Type de contrat : CDI statut cadre
Horaires des agences : Agence principale 7h30-12h/13h30-17h30 du lundi au vendredi 8h/12h le samedi - Agence satellite 7h30-12/1"h30-17h du lundi au jeudi 7h30-12h/13h30-16h le vendrediZone géographique/localisation : Auxerre (89) + Saint-Florentin (89)
Permis B : Obligatoire
Rémunération fixe + variable : 3500/3800 euros/mois sur 12 mois + bonus annuel sur objectifs de 17%
Rejoignez notre enseigne Cedeo du groupe Saint-Gobain en tant que Chef de Site H/F, au sein des agences d'Auxerre (principale) et Saint-florentin (satellite).
Rattaché(e) à Loïc, Directeur de Zone, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration et de formation pour vous accompagner au mieux dans votre prise de poste.
Rejoindre notre site, c’est intégrer une équipe à taille humaine (6 colaborateurs) où bienveillance, entraide et autonomie sont au cœur du quotidien.
Vos missions seront :
DÉVELOPPER LA PART DE MARCHÉ (EFFICACITÉ COMMERCIALE) POUR DEVENIR LA PRÉFÉRENCE DU CLIENT
* Déployer les projets de développement de l’activité.
* Orienter l’action du binôme commercial vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client.
* Être référent chez les principaux clients du point de vente et réaliser des visites avec le commercial.
* Optimiser le mix produits sur le point de vente.
* Promouvoir l’offre de service auprès des clients et des collaborateurs.
* Collaborer avec les services support en place pour développer la performance Grands Comptes et Chantiers.
MANAGEMENT DES ÉQUIPES
* Accompagner et manager les équipes de l'agence et des satellites : développer les compétences et accroitre la polyvalence.
* Ritualiser les entretiens avec l'équipe : entretiens annuels, entretiens de mi-année.
* Réaliser les points hebdo binôme commercial itinérant/commercial sédentaire en donnant du sens aux orientations et décisions.
* Tenir un flash meeting quotidien/hebdomadaire commercial sédentaire/vendeur libre-service : voix du client, relance des devis, suivi des promos, vente additionnelle.
* Animer les réunions mensuelles sur le point de vente.
* Accompagner le changement et porter les projets de l’Entreprise auprès de son équipe.
GESTION DU CENTRE DE PROFIT (STOCK - RENTABILITÉ - ORGANISATION)
* Suivre et contrôler : la préfac au quotidien - les livraisons - les réservés et les pénalisants - les coûts, le NPS, etc.
* Veiller à ce que les casiers soient toujours remplis et les articles zonés.
* Veiller au respect des encours clients définis conjointement avec le service Crédit Clients.
* Assurer le maintien du point de vente en bon état et accueillant pour chacun de nos clients.
* Manager au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro.
* Gérer les plannings de l’équipe (absences), tenir à jour l’affichage.
* Préparer les réunions budgétaires et veiller au respect des engagements.
* Respecter et faire respecter les procédures en vigueur dans l’Entreprise (scoreboard).
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