Concevoir et mettre en place des architectures données innovantes
Dans le rôle de Data Engineer, tu as l'opportunité d'intervenir sur plusieurs types de missions pour grandir sur de multiples axes. Si tu souhaites approfondir tes compétences techniques et devenir un(e) référent(e), tu auras l'occasion de concevoir et mettre en place des architectures données innovantes.
Tu pourras par exemple proposer une nouvelle architecture scalable intégrant Snowflake et DBT, en appliquant les principes de l'Agilité et du déploiement continu. Ton expertise en data engineering te permettra également d'intervenir sur des projets critiques où tu participeras aux choix technologiques structurants en prenant part au comité d'architecture données.
C'est toi qui veilleras à l'implémentation de ces décisions en étant garant(e) de la qualité des pratiques telles que l'intégration continue, les tests automatisés, et l'optimisation des performances.
Encadrer et accompagner les équipes de data engineers
Ton rôle pourra également être d'encadrer et d'accompagner les data engineers de l'équipe, en les formant sur les outils de notre stack données comme Snowflake, Python et Terraform. Tu pourras partager ton expertise à travers des formations pratiques et des présentations techniques.
Tu auras également l'opportunité de contribuer à l'optimisation des coûts dans une démarche FinOps, en analysant l'utilisation des ressources cloud et en proposant des solutions d'optimisation innovantes.
Présentiel ou télé-travail ?
Les deux, capitaine ! La plupart de nos clients sont en mode hybride. Le classique, c'est 3 jours / 2 jours.
Nous sommes présents à de nombreux évènements Techs tant au niveau national que régional : tu as sûrement croisé des sfeirians si tu vas aux Meetup, à BDX/IO,…
Qui sommes-nous ?
Nous sommes une communauté de techs passionnée(s) par leur métier, animée par Nicolas Leroy et Sébastien FRIESS. Nous avons créé une agence en 2019 et nous sommes actuellement composés de 19 consultant(e)s qui se connaissent toutes et tous.
Nos locaux sont situés dans le centre de Bordeaux, à 5 minutes de la place de la Bourse.
Pourquoi choisir SFEIR ?
Schéma organigrammique simplifié de la hiérarchie de SFEIR
* Digital Native
* Agnilité Au Cœur
* Co-construction
* Innovation
* Espaces d'apprentissage
Rappel importante : il n'y a qu'un seul critère pour nous : ton niveau technique et ta culture tech.
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