Cofidur EMS, entreprise française, leader sur le marché de la sous-traitance industrielle, spécialisée dans la fabrication de cartes et produits électroniques. Présente depuis plus de 50 ans, elle emploie 400 collaborateurs sur deux sites en France et propose une solution low-cost en Tunisie.
Nous réalisons un CA de 73,9M d'Euros grâce à 4 grands domaines d'activités : Aéronautique, Ferroviaire & Défense ; Télécoms & Datas ; Industriel & Professionnel et Lighting.
Au sein de nos équipes, quelle que soit votre mission, vous contribuerez en permanence au développement des activités du groupe. Nous sommes intimement persuadés qu'ensemble nous pouvons pousser les limites de l'électronique pour créer l'industrie de demain. Pour cela, nous reposons sur des valeurs fortes : la Cohésion, la Confiance, le Respect et la Réactivité
Votre mission
Rattaché(e) à la Direction du site, vous prenez la responsabilité complète des opérations, de la planification à la livraison client. Vous êtes le garant de la performance industrielle, de l'efficacité des flux et du respect des engagements clients.
Vos responsabilités
Pilotage de la production
- Organiser et optimiser la production des différents îlots dans une logique de performance (qualité, coûts, délais)
- Déployer une culture d'amélioration continue (lean, résolution de problèmes, standards)
- Assurer l'adéquation charge/capacité et la tenue du planning
Pilotage de la supply chain
- Superviser les approvisionnements, la planification et la logistique
- Sécuriser les flux matières, du fournisseur jusqu'à la mise à disposition en production
- Optimiser les niveaux de stock et les délais d'approvisionnement
Relation client & performance de livraison
- Garantir le respect des engagements de livraison (OTD)
- Être l'interlocuteur clé des clients sur les sujets opérationnels
- Anticiper les risques et piloter les plans d'actions associés
Management & structuration
- Membre du Comité de Direction du site.
- Manager en direct 4 responsables (approvisionnement/planification, logistique, 2 responsables de production), soit une équipe globale d'environ 80 personnes
- Structurer l'organisation, faire monter les équipes en compétence et développer la responsabilisation
- Piloter les indicateurs de performance et animer les rituels de management
Ce que nous proposons
- Un poste clé avec un impact direct sur la performance du site
- Un environnement dynamique, exigeant et en transformation
- Des équipes engagées et un vrai terrain de jeu pour structurer et optimiser
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que vous cherchez plus qu'un poste : un rôle stratégique, avec du concret, du terrain, et la possibilité de faire bouger les lignes rapidement.
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