Comptable public – responsable du pôle de recouvrement spécialisé (prs) du rhône h/f

Informations générales Référence 2025-26932 Date de début de publication 14/11/2025 Date limite d'envoi des candidatures 14/12/2025 Documents requis pour postuler CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et déliés de tout délai de séjour, l'avis du directeur et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les autres fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis du directeur / avis du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique. A défaut, le recruteur n'aura pas accès à ces documents. » Directions et Services Direction générale des finances publiques (DGFiP) Domaine et métier Finances Publiques - Comptable public Intitulé du poste Comptable public – Responsable du Pôle de recouvrement spécialisé (PRS) du Rhône H/F Cotation RIFSEEP Sans objet Versant Fonction publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Statut du poste Vacant Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels Descriptif de l'employeur La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État. Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés. Descriptif de l'employeur (suite) La direction régionale des Finances publiques du Rhône compte 2 059 emplois. Elle dispose de 52 services territoriaux (SIP, SIE, PRS, brigades de vérification, PCE, BCR, PCRP, SPF, SDE, SDIF, SGC, trésoreries y compris ESA, CDC) pilotés et animés par la direction. Les enjeux fiscaux, financiers et économiques sont majeurs : • 1 075 146 foyers fiscaux ; 2,6 Mds € au titre de l’impôt sur le revenu ; 1,42 Mds € au titre des impôts locaux ; • 6,82 Mds € encaissés au titre de la TVA ; 2,07 Mds € au titre de l’impôt sur les sociétés ; • 6,2,Mds€ payés par la division Dépense de l’État ; 78 000 payes mensuelles ; • 1,246 M€ versés au titre du fonds de solidarité. Description du poste Le Pôle de recouvrement spécialisé du Rhône est un poste comptable de catégorie C1- HEB. Le Pôle de recouvrement spécialisé du Rhône est chargé du recouvrement de toutes les créances fiscales complexes et/ou à enjeux du département pour les redevables particuliers et professionnels. Il a aussi pour mission la détection rapide et réactive des actions lourdes à mettre en œuvre en liaison avec la Division FERO dédiée au recouvrement forcé et rattachée au pôle régalien. Il assure également le suivi des procédures collectives pour le département. Vous travaillerez dans un service de 25 personnes qui a pour mission de recouvrer les créances des entreprises, commerçants, artisans, les agriculteurs et les travailleurs indépendants. L’encadrement du poste est assuré par un responsable comptable de niveau A accompagné de deux adjoints A. Le poste est réservé aux fonctionnaires conformément aux dispositions du décret n° 2006-814 du 7 juillet 2006 modifié relatif à divers emplois relevant de la DGFiP et de la DGDDI. Conformément au décret, le recrutement est ouvert aux : -administrateurs des finances publiques adjoints ayant atteint le 5ème échelon de leur grade - les attachés d’administration hors classe ayant atteint au moins le 5ème échelon de leur grade - fonctionnaires détachés depuis au moins trois dans un service de chef de service comptable Description du profil recherché Qualités recherchées : – savoir animer et dynamiser les équipes ; – fixer, hiérarchiser et gérer les priorités ; – s’organiser et planifier le travail de ses collaborateurs ; – se positionner en soutien technique vis-à-vis de l’équipe et en relais du changement dans les organisations et méthodes de travail ; - faire preuve de disponibilité, réactivité, loyauté ; - porter des simplifications et les accompagner au sein du service, en interaction avec la Direction. Compétences requises : - connaissances juridiques et fiscales très approfondies du recouvrement forcé (procédures fiscales et civiles d’exécution) des particuliers et des professionnels ; – expérience d’animation d’une équipe de taille significative ; – qualités managériales avérées : capacités managériales avérées d’encadrement, de coordination, d’animation du travail des équipes ; - sens de la communication, de la pédagogie et de la négociation ; - sens de l’anticipation et savoir rendre compte eu égard aux dossiers souvent très complexes voire sensibles gérés ; - forte disponibilité. Une expérience réussie en PRS, en SIE ou en SIP serait favorablement appréciée. Temps Plein Oui Compétences candidat Compétences CONNAISSANCES - Droit/réglementation SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif SAVOIR-FAIRE - Communiquer SAVOIR-FAIRE - Conduire un entretien SAVOIR-FAIRE - Fiabiliser SAVOIR-FAIRE - Former SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais SAVOIR-FAIRE - Manager SAVOIR-FAIRE - Organiser une activité SAVOIR-ÊTRE - Aptitude à l'écoute SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative Niveau d'études min. souhaité Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Informations complémentaires Fondement juridique du recrutement Le poste est réservé aux fonctionnaires conformément aux dispositions du décret n° 2006-814 du 7 juillet 2006 modifié relatif à divers emplois relevant de la DGFiP et de la DGDDI. Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69) Lieu d'affectation 3, rue de la charité 69002 Lyon Date de vacance de l'emploi 01/01/2026 Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre M Jean-Laurent Libes: jean-laurent.libes@dgfip.finances.gouv.fr / Tél. 04.72.40.43.68