NOTRE MISSION : SAUVER DES VIES
Chubb Fire & Security est une entreprise d'API Group et compte parmi les leaders français en solutions de sécurité incendie et de sûreté pour la protection des entreprises et des collectivités.
Avec un important réseau de techniciens, de commerciaux et d'agences locales, nos 4000 collaboratrices et collaborateurs, couvrent l'ensemble du territoire français et assurent un service de proximité à nos clients : immeubles de bureaux, sites industriels, centres commerciaux, écoles, hôpitaux, data centers, administrations, musées, etc.
Nos solutions comprennent l'installation et la maintenance de systèmes de détection, d'extinction et d'évacuation d'incendie ainsi que des activités de formation.
Nous recherchons un(e) Apprenti(e) en HSE. Rejoignez une équipe dynamique à taille humaine, qui aura à coeur de vous accompagner et de vous faire monter en compétences !
Vous assistez le Référent EHS pour la région Ouest dans sa mission de pilotage et de mise en place de la politique dans les différentes agences de son périmètre.
Vos missions seront les suivantes :
Missions principales :
1 - Pilotage et animation de la mise en conformité réglementaire nationale :
- Définir, suivre et piloter la conformité réglementaire dans l'outil groupe ECHOLINE ;
- Animer l'équipe EHS, ainsi que les autres parties prenantes nécessaires à l'analyse de la conformité pour établir le niveau de conformité et le cas échéant les actions à mener en cas de non-conformité ;
- Piloter et gérer des actions, notamment celle qui concerne la thématique EHS.
- Suivre l'actualité réglementaire à travers l'outil ECHOLINE et éditer des bulletins mensuels à destination de l'équipe EHS.
2 - Mise en place d'outils informatiques EHS :
- Définir et piloter le besoin auprès des services concernés pour définir le cahier des charges ;
- Travailler en étroite collaboration avec le service informatique pour développer les outils et/ou les faire évoluer ;
- Animer des sessions de formation théoriques et pratiques sur les outils auprès des populations cibles, notamment les équipes opérationnelles, pour les rendre autonome à l'utilisation et les faire monter en compétence.
Mission secondaires : visites de terrain préventives EHS techniciens et sous-traitants, suivi et support pour la mise en place des actions correctives en interne (ex : suite remontées EHS issues des accidents, situations dangereuses, stop-work, presqu'accident) et en externe (notamment sous-traitance), aide à la mise en place d'animation, participation audit interne MASE, campagnes de communication et sensibilisation EHS (liste non exhaustive).
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.