Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous assurerez les missions principales suivantes :
* Pilotage du protocole de soins, des visites médicales, du suivi des restrictions médicales pour l'ensemble du personnel sur le site ;
* Appui technique du service RH sur les sujets de santé au travail (études de postes, reclassements, inaptitudes…) ;
* Suivi et administration des dossiers AT/MP ;
* Prévention des risques au quotidien en lien avec le service ESS ;
* Organisation et mise en œuvre d'actions de prévention & de sensibilisation en matière de santé au travail et de risques visant l'amélioration des conditions de travail ;
* Gestion des autorisations de conduites d'engins et autres habilitations ;
* Animation & formationdes SST du site.
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