Assistant responsable d'affaires

Assistant Responsable d'Affaires, Noyelles-lès-Seclin

INEO Haut-de-France, entité dEQUANS France, recherche son futur :

Assistant Responsable d'Affaires Tertiaire (H/F)

Poste basé à Noyelles-lès-Seclin

* Vous êtes passionné.e par la gestion / suivi d'affaires en électricité tertiaire ?
* Manager une équipe fait partie de votre quotidien ?

Vous êtes au bon endroit !

Qui sommes-nous ?

INEO Hauts-de-France, entité dEQUANS France, spécialisée dans les activités d'installation électrique Industrie et Tertiaire, l'habitat et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de collaborateurs autour de ses métiers. Son chiffre d'affaires s'élève à plus de millions d'euros.

L'opportunité à saisir :

Nous recherchons un futur Assistant Responsable d'Affaires pour rejoindre l'agence de Thomas à Noyelles-lès-Seclin. Vous serez en charge de gérer et suivre les chantiers confiés par votre Responsable d'Affaires.

Vous aurez notamment les missions suivantes :

* Réaliser l'étude, le chiffrage et la constitution des dossiers.
* Veiller à l'exécution des travaux en liaison avec le Responsable d'Affaires dans le respect des procédures qualité, de la satisfaction client et de la maîtrise budgétaire.
* Encadrer des chantiers et suivre les équipes.
* Planifier les moyens nécessaires et traiter les commandes de fournitures.
* Gérer les coûts, les stocks et les livraisons.
* Valider les modifications et les travaux supplémentaires.

Votre profil :

Au-delà de votre formation, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans la gestion d'affaires en électricité tertiaire. Vous faites preuve d'autonomie, d'analyse et d'initiative.

Un dernier point pour vous convaincre ?

Rejoindre notre groupe, c'est intégrer un grand groupe - BOUYGUES - vous permettant d'évoluer et d'être formé régulièrement, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

De plus, en plus de votre rémunération fixe (minimum brut/mois), vous bénéficiez d'avantages tels que :

* Mise en place progressive d'un 13ème mois
* 12 jours de RTT par an
* Ticket restaurant avec 60% pris en charge par la société
* Primes vacances de 30% des congés payés (caisse BTP)
* Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma, chèques vacances)
* Prime de participation et d'intéressement après votre période d'essai
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