Gestionnaire de dossiers f/h

Description du poste

Tu cherches un nouveau défi professionnel ?

Rejoins la CPAM du Rhône, acteur essentiel du système de santé, et participe activement à garantir l'accès aux soins pour tous. En travaillant avec nous, tu porteras une mission d'intérêt général, au service des autres, dans un environnement humain et solidaire.

Nous te proposons des offres de gestionnaires de dossiers dans les secteurs frais de santé, indemnités journalières, accidents du travail, invalidité et gestion des bénéficiaires.

Pour le secteur Frais de Santé situé à Vaise (déménagement courant à Aubigny : Lyon Part Dieu) : le gestionnaire traite les demandes de remboursement de soins, répond aux sollicitations, accompagne et conseille les professionnels de santé, effectue des contrôles, gère le courrier de l'agence.

Pour le secteur Indemnités Journalières situé à Oullins et Meyzieu : le gestionnaire de dossiers étudie les droits aux indemnités journalières en cas d'arrêt maladie, procède aux paiements dans le respect de la réglementation, des procédures et délais, saisit des données dans divers logiciels internes.

Pour le secteur Accident du Travail situé à Aubigny (Lyon Part-Dieu): Le gestionnaire analyse les dossiers d'accident du travail (recevabilité, caractère professionnel), répond aux demandes, procède aux paiements dans le respect de la réglementation, des procédures et délais, saisit des données dans divers logiciels internes.

Pour le secteur de l'Invalidité situé à Villefranche : Le service Invalidité instruit et procède au règlement et au suivi des pensions d'invalidité et de l'Allocation Supplémentaire d'Invalidité (ASI).

Pour le secteur Gestion des bénéficiaires situé à Villeurbanne : La gestion de ce fichier des assurés englobe une grande diversité d'activités allant de l'affiliation à la mise en œuvre des procédures de contrôle des droits, en passant par l'ensemble des mises à jour (naissance, adresse, RIB, état civil, etc.) et la gestion de la carte vitale.

Profil recherché

Vos compétences

Les compétences requises ?

1. Compétences informatiques : Aisance avec l'utilisation de plusieurs logiciels/applications, manipulation de données dématérialisées, et travail sur double écran.
2. Apprentissage rapide : Capacité à assimiler rapidement les règlementations, procédures, et nouveaux outils informatiques.
3. Rigueur et efficacité : Précision, rapidité de saisie, et souci du détail.
4. Analyse et réflexion : Solide sens de l'analyse et de la réflexion pour traiter les dossiers efficacement.
5. Esprit d'équipe et discrétion : Aptitude à travailler en équipe tout en respectant la confidentialité des informations.

Le candidat retenu devra se conformer à la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'organisme et faire preuve de confidentialité au regard de la consultation et/ou de la manipulation de données à caractère personnel et de santé.

Informations complémentaires

Tes conditions de travail / avantages ?

6. Poste à temps plein du lundi au vendredi
7. Rémunération de € brut par mois
8. Rémunération sur 14 mois
9. Horaires variables s'inscrivant dans une amplitude entre 7H00 et 18H30
10. Temps plein avec des horaires variables / RTT en fonction de la formule horaire choisie (37h et 9 RTT, 38h et 15 RTT ou 39h et 20 RTT)
11. Dispositif d'accompagnement à la prise de fonction incluant la formation
12. Prime d'intéressement
13. Compte épargne temps
14. Carte déjeuner avec un montant de 11,52 € par jour travaillé avec 60% de part patronale
15. Prime de crèche (enfants moins de 3 ans), selon les conditions de la convention collective de la sécurité sociale
16. Mutuelle entreprise avec 50% de part employeur
17. Remboursement des abonnements transport à hauteur de 75%
18. Nos valeurs #Solidarité, #Responsabilité, #Simplicité !

Et ce n'est pas tout !

Rejoindre la CPAM, c'est aussi profiter d'un cadre de travail qui respecte ton équilibre entre vie privée et vie professionnelle :

19. Des lieux de travail facilement accessible en transports en commun
20. La possibilité jusqu'à 3 jours de télétravail hebdomadaire une fois l'autonomie acquise sur le poste
21. Un espace convivialité pour déjeuner avec frigos, micro-ondes et une restauration frigos connectés
22. Un accès à toutes les prestations du Comité Social et Économique.

Dans le cadre de sa politique de diversité, la CPAM du Rhône ouvre ses offres d'emploi à toutes les candidatures. Les salariés·ées de la CPAM, organisme privé chargé d'une mission de service public, sont soumis·ses au principe de neutralité et de respect du principe de laïcité dans l'exercice de leurs missions.

Si tu es intéressé·e, que tu aies déjà de l'expérience ou que tu souhaites te former à un métier porteur de sens,tu peux dès à présent nous faire parvenir ta candidature en cliquant et n'oublie pas de préciser le ou les sites qui t'intéressent !

Un métier qui change la vie, ça change tout !

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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Légende des icônes des offres

23. Type de contrat
24. Localisation
25. Rémunération
26. Niveau
27. Publié depuis
28. Limite de candidature
29. Référence
30. Type de contrat CDD
31. Localisation BOURG-En-BRESSE
32. Rémunération 1 € par an
33. Niveau NIVEAU 3
34. Publié aujourd'hui
35. Limite de candidature le 27/10/
36. Référence NVHADD
37. Type de contrat CDD
38. Localisation Grenoble
39. Rémunération 1 € par mois
40. Niveau NIVEAU 3
41. Publié aujourd'hui
42. Limite de candidature le 20/10/
43. Référence NVHADD
44. Type de contrat CDI
45. Localisation BOURG-EN-BRESSE
46. Niveau NIVEAU 3
47. Publié depuis 1 jour
48. Limite de candidature le 31/10/
49. Référence NVHADD
50. Type de contrat CDD
51. Localisation CHAMBERY
52. Rémunération 1 € par mois
53. Niveau NIVEAU 3
54. Publié depuis 4 jours
55. Limite de candidature le 23/10/
56. Référence NVHADD
57. Type de contrat CDI
58. Localisation AUBENAS OU ANNONAY
59. Niveau NIVEAU 3
60. Publié depuis 4 jours
61. Limite de candidature le 14/11/
62. Référence NVHADD
63. Type de contrat Mission
64. Localisation Grenoble
65. Rémunération 1 € par mois
66. Niveau NIVEAU 3
67. Publié depuis 7 jours
68. Limite de candidature le 28/10/
69. Référence NVHADD
70. Type de contrat CDI
71. Localisation LYON
72. Niveau NIVEAU 3
73. Publié depuis 7 jours
74. Limite de candidature le 26/10/
75. Référence NVHADD
76. Type de contrat CDI
77. Localisation VALENCE
78. Niveau NIVEAU 3
79. Publié depuis 1 semaine
80. Limite de candidature le 23/10/
81. Référence NVHADD
82. Type de contrat CDD
83. Localisation BOURG-En-BRESSE
84. Rémunération 1 € par mois
85. Niveau NIVEAU 3
86. Publié depuis 1 semaine
87. Limite de candidature le 14/10/
88. Référence NVHADD
89. Type de contrat CDD
90. Localisation ANNECY
91. Rémunération 1 € par mois
92. Niveau NIVEAU 3
93. Publié depuis 1 semaine
94. Limite de candidature le 15/10/
95. Référence NVHADD
96. Type de contrat CDD
97. Localisation Valence
98. Rémunération 1 € par mois
99. Niveau NIVEAU 2
100. Publié depuis 1 semaine
101. Limite de candidature le 26/10/
102. Référence NVHADD
103. Type de contrat CDD
104. Localisation VALENCE
105. Niveau NIVEAU 3
106. Publié depuis 1 semaine
107. Limite de candidature le 20/10/
108. Référence NVHADD
109. Type de contrat CDD
110. Localisation VALENCE
111. Niveau NIVEAU 3
112. Publié depuis 1 semaine
113. Limite de candidature le 20/10/
114. Référence NVHADD
115. Type de contrat CDD
116. Localisation Clermont-Ferrand
117. Rémunération 1 € par mois
118. Niveau NIVEAU 3
119. Publié depuis 2 semaines
120. Limite de candidature le 27/10/
121. Référence NVHADD
122. Type de contrat CDI
123. Localisation ECHIROLLES
124. Rémunération 25 € par an
125. Niveau NIVEAU 3
126. Publié depuis 2 semaines
127. Limite de candidature le 16/10/
128. Référence NVHADD
129. Type de contrat CDI
130. Localisation Saint-Etienne
131. Rémunération 1 € par mois
132. Niveau NIVEAU 3
133. Publié depuis 2 semaines
134. Limite de candidature le 17/10/
135. Référence NVHADD
136. Type de contrat CDD
137. Localisation Vienne
138. Rémunération 26 € par an
139. Niveau NIVEAU 3
140. Publié depuis 3 semaines
141. Limite de candidature le 31/10/
142. Référence NVHADD