A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Technicien méthodes maintenance (H/F)
People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la production et la commercialisation de matériaux et de solutions de construction de haute qualité, un Technicien méthodes maintenance H/F, pour un poste en CDI basé à Saint Grégoire (35)
Le (La) Technicien(cienne) Méthodes Maintenance optimise la disponibilité des équipements en construisant, améliorant et fiabilisant les méthodes de maintenance. Il assure la bonne structuration des données dans SAP, tout en garantissant la conformité technique et la sécurité des interventions.
Méthodes et fiabilisation
Elaborer et mettre à jour les plans et gammes de maintenance préventive.
Définir les gammes d'intervention standard et les procédures techniques.
Réaliser les analyses de criticité équipements.
Participer à la fiabilisation via analyses de pannes (5 Why, AMDEC, Ishikawa, etc.).
Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration.
Gestion documentaire et SAP
Gérer dans SAP les fiches équipements, nomenclatures, gammes, ordres de travail. Analyser les historiques SAP pour identifier les dérives ou pannes récurrentes.
Amélioration continue
Piloter ou contribuer à des projets d'amélioration continue: 5S, Kaizen, lean maintenance.
Réaliser des retours d'expérience (REX) pour fiabiliser les installations. Participer à la standardisation des pratiques.
Suivi des équipements réglementaires hors process de abrication.
Sécurité / HSE
Intégrer systématiquement la sécurité dans les gammes de maintenance.
Définir les analyses de risques pour les interventions.
Rédiger des procédures intégrant les mesures de prévention (EPI, consignation, permis de travail).
Vérifier la conformité réglementaire des interventions qui le concerne.
Participer aux audits sécurité internes et inspections terrain qui le concerne.
Etre moteur dans la culture sécurité :sensibilisation, bonnes pratiques, remontée de situations dangereuses.
Conditions de travail : Poste en journée sur site industriel. Interventions en zones techniques. Collaboration avec production, HSE, maintenance et prestataires.
Avantages et rémunération : 32k-36k brut/an / le 13eme mois - la prime vacance(25% du sal brut versée en juin) / Accord d'intéressement et de participation /Bonus en fonction d'objectif fixé à 3% du sal annuel.
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