Responsable adjoint pôle paie (h/f)

A propos de l'entreprise :

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.

Consultant en recrutement spécialisé sur les métiers du cabinet depuis novembre 2022, je m'appelle Baptiste MOUROT et j'interviens sur le secteur du Bas-Rhin, du Haut-Rhin et du Territoire de Belfort.

A propos du poste :

Mon client, un cabinet d'expertise comptable en développement réparti sur plusieurs sites en Alsace recherche activement un profil de Responsable adjoint Pôle paie dans le cadre d'un remplacement. Il s'agit d'un poste mêlant conseil proactif au client / formation / management.

- Vous apporterez votre expertise juridique en matière de droit social auprès des clients du cabinet au niveau de la consultation et du contentieux.

- La gestion en totale autonomie d'un portefeuille réduit pour "garder la main".

- La gestion de A à Z des sujets en paie et en social (gestion de l'entrée à la sortie des salariés, échange avec les différentes caisses, DSN, rédaction des contrats de travail, ruptures conventionnelles, licenciements...)

- Management et supervision de 6 gestionnaires de paie (répartis sur 3 bureaux)

- Participation active à la relation client : conseil client, proposition de missions annexes à suggérer aux clients...

Type de contrat : CDI
Rémunération : Salaire selon profil (40k-50k)
TR + primes (participation, PPV...)

Profil recherché :

NECESSAIRE : EXPERIENCE SIGNIFICATIVE EN CABINET D'EXPERTISE REQUISE : minimum de 8 ans à temps plein sur un poste de gestionnaire de paie avec du management

Votre profil :

Formation : Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 en RH / droit social
Autonomie sur la partie conseil/relation client, vous avez une fibre commerciale et la capacité à manager un gestionnaire de paie confirmé (h/f)