SECOB, entreprise indépendante de conseil aux entreprises et d'accompagnements des dirigeants autour de missions d'audit, d'expertise-comptable, expertise sociale, juridique et services numériques exerce ses activités auprès d'une clientèle variée (TPE, professions libérales, franchises, artisanat, PME industrielles). SECOB, ce sont plus de 3500 clients, un chiffre d'affaires consolidé de 25 millions d'euros et avant tout un collectif regroupant 280 personnes passionnées et passionnantes !
SECOB est une entreprise tournée vers la vision globale du conseil aux entreprises. Nous mettons le client au centre de nos préoccupations et faisons de l'innovation une priorité en termes d'outils et de pratiques managériales.
Inscrite dans une démarche RSE sincère et incarnée, notre entreprise porte des valeurs fortes telles que la solidarité, l'audace, l'exigence et l'engagement.
Au sein d'une équipe dynamique de 3 personnes, tu interviendras, accompagné(e) par ta tutrice, sur des missions de gestion de paie et de droit social pour le compte de différents clients :
Tu apprendras à gérer un portefeuille de clients variés rattachés à différentes conventions collectives.
De l'établissement des bulletins de paie aux déclarations des charges sociales, la paie n'aura plus de secret pour toi !
Outre ces missions de gestion administrative afférente au métier de gestionnaire Paie, tu pourras également être amené à assurer le conseil social courant auprès des clients.
Parole d'alternant :
« Dans le domaine social, ce que j'aime c'est apprendre les nouvelles spécificités des dossiers, par exemple travailler sur des problématiques multi-conventionnelles.
SECOB c'est intégrer une grande entreprise avec un service social conséquent, dans lequel il y a une vraie cohésion d'équipe, et où on peut communiquer et exprimer ce que l'on ressent. »
Tu est en cours de préparation d'un diplôme de niveau bac +3 en Paie - Administration du Personnel, en contrat d'alternance alors ce poste est fait pour toi et à pourvoir dès Janvier 2026.
Ta rigueur et ton relationnel sont des qualités que l'on te reconnaît.
Tu sais prioriser tes tâches, répondre aux urgences et surtout tu apprécies le travail en équipe.
Tu recherches un poste qui allie technique métier, implication opérationnelle et conseil auprès des clients, alors rejoins-nous en envoyant ta candidature à !
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre SECOB, c'est avant tout rejoindre un groupe où le bien-être et le développement des équipes est au cœur de notre engagement :
- Une ambiance de travail qui rime avec convivialité, simplicité et bonne humeur ;
- Inscrite dans une démarche RSE, SECOB porte des valeurs comme l'Audace, l'Exigence, la Solidarité et l'Engagement ;
- Des évènements sportifs et solidaires ;
- Une diversité de métiers et donc la possibilité de s'enrichir de l'expertise de ses collègues ;
- Une attention particulière portée à l'équilibre vie pro / vie perso de chacun ;
- L'accompagnement sur les outils digitaux et la dématérialisation des procédures ;
- Le développement des compétences techniques en plus de ta formation ;
- Un cadre de travail agréable : facile d'accès, cafés et boissons chaudes à volontés, salle détente… ;
- Une semaine d'intégration dès ton arrivée.
Et des avantages en plus :
- Politique de rémunération en faveur des alternants (au minimum 67% du salaire minimum conventionnel) ;
- Accord d'intéressement et de participation ;
- Une mutuelle intéressante et une prévoyance ;
- Une carte pass-restaurant (montant de 10 euros dont 6€ part patronale) ;
- Carte Cezam (avantages loisirs et hébergements vacances) ;
- Chèques vacances ;
- Moments de cohésion et de convivialité : séminaire annuel, barbecue d'été, soirée de noël… ;
- CSE : activités, événements, avantages, cadeaux…
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