Chef de projets f/h

Offre d’emploi – Chef de Projets (H/F)



Statut : Cadre – CDI
Expérience requise : 10 ans minimum
Formation : Bac +2 minimum

Votre rôle

Véritable chef d’orchestre, vous pilotez les projets de leur conception à leur livraison, dans le respect des coûts, délais et exigences de qualité. Interlocuteur central du client et des parties prenantes, vous assurez la cohérence technique, organisationnelle et financière des opérations.

Vos missions principales

* Étudier la faisabilité du projet (plan directeur, esquisse) et accompagner le Maître d’Ouvrage dans la définition de son programme

* Constituer, organiser et manager une équipe projet (interne et externe) en cohérence avec la stratégie de l’entreprise

* Superviser la conception technique avec des solutions innovantes, fiables et économiques

* Participer à l’élaboration des plans projet en collaboration avec les dessinateurs / projeteurs

* Établir les estimations budgétaires et suivre l’évolution du budget

* Rédiger les pièces écrites pour les appels d’offres (descriptifs, quantitatifs)

* Mener les consultations entreprises jusqu’à la signature des marchés

* Piloter les travaux et réunions de chantier, jusqu’à la réception et la levée des réserves

* Organiser les interventions et valider les documents d’exécution

* Suivre l’ordonnancement, pilotage et coordination (OPC) des différents lots

* Rédiger les comptes rendus et assurer la tenue des plannings TCE détaillés

Savoir & Savoir-Faire

1. Solide culture technique du bâtiment tous corps d’état

2. Maîtrise de la planification, du pilotage de projet et de la gestion financière

3. Capacité à animer des équipes (management transversal)

4. Sens de la négociation, de l’organisation et de l’anticipation

5. Excellente aisance rédactionnelle et maîtrise des outils informatiques

6. Vision globale et esprit de

? Savoir & Savoir-Faire

* Solide culture technique du bâtiment tous corps d’état

* Maîtrise de la planification, du pilotage de projet et de la gestion financière

* Capacité à animer des équipes (management transversal)

* Sens de la négociation, de l’organisation et de l’anticipation

* Excellente aisance rédactionnelle et maîtrise des outils informatiques

* Vision globale et esprit de synthèse

? Savoir-Être

* Leadership naturel et excellent relationnel

* Rigueur, exigence et sens des responsabilités

* Esprit d’équipe, dynamisme et réactivité

* Communication fluide et adaptée à tous les niveaux d’interlocuteurs

* Capacité d’adaptation et gestion des imprévus

? Rejoignez-nous !

Vous avez une vision globale des projets, un goût prononcé pour la technique et un excellent sens de la coordination ?
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