1. Soins aux patients : Assurer les soins quotidiens des patients, y compris l'administration de médicaments, la gestion des traitements et les soins des plaies. 2. Surveillance des signes vitaux : Évaluer régulièrement les signes vitaux (pression artérielle, pouls, température, etc.) et surveiller l'état général des patients. 3. Éducation des patients : Informer les patients et leurs familles sur les maladies, les traitements et les mesures préventives. 4. Documentation : Tenir à jour les dossiers médicaux des patients, y compris les observations et les interventions réalisées. 5. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les médecins, les autres infirmiers et les professionnels de la santé pour planifier et coordonner les soins. 6. Intervention d'urgence : Réagir rapidement en cas d'urgence médicale, en fournissant les premiers soins et en alertant les équipes appropriées. Compétences : * Compétences cliniques : Maîtrise des techniques de soins infirmiers et des connaissances médicales. * Communication : Capacité à communiquer efficacement avec les patients, les familles et les équipes médicales. * Empathie et compassion : Aptitude à faire preuve de compréhension et de soutien envers les patients en détresse. * Gestion du temps : Capacité à prioriser les tâches et à gérer plusieurs patients simultanément. * Résilience : Capacité à travailler dans des environnements stressants et à faire face à des situations difficiles. Ressources Médicales est une agence de travail temporaire spécialisée dans le médical, paramédical et social.
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