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Responable ressources humaines

Legal & HR Talents
Responsable des ressources humaines
Publiée le 23 janvier
Description de l'offre

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement, Intérim et Formation spécialisées sur les fonctions Juridiques, Ressources Humaines & Assistanat. Quel que soit votre projet, nous saurons vous proposer la solution la plus adaptée à votre demande. LEGAL&HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée. NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la réactivité et la confidentialité. Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent. Nous recrutons pour notre client, un(e) Responsable RH. VOS MISSIONS : GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL * Administration du personnel de l'entrée à la sortie * Suivi des contrats, absences, congés, heures supplémentaires * Relations avec la médecine du travail PAIE & RELATIONS PARTENAIRES * Supervision de la paie en lien avec un cabinet externe DÉVELOPPEMENT RH * Gestion des formations et développement des compétences * Suivi des parcours collaborateurs AVANTAGES SOCIAUX * Suivi des dispositifs collectifs COMMUNICATION & OUTILS RH * Animation de la communication interne * Mise en place et amélioration des process RH * Pilotage d'indicateurs RH (KPI, suivi de performance, évaluations) PROJETS STRUCTURANTS * Mise en place d'un SIRH PROFIL RECHERCHÉ : * RH généraliste autonome * Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le BTP ou un environnement technique comparable * Maîtrise de la Convention Collective Nationale du Bâtiment requise CE QUE NOUS PROPOSONS : * TYPE DE CONTRAT : CDI * STATUT : Cadre - forfait heures * DATE DE DÉMARRAGE : dès que possible (préavis accepté) * RÉMUNÉRATION : * Fixe : 45-55 KEUR brut annuel * Variable : primes annuelles (collective individuelle) * Dispositif d'intéressement * TÉLÉTRAVAIL : jusqu'à 2 jours par semaine

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