Stage – assistant(e) développement rh (h/f) - janvier 2026

A ce titre, votre poste s’articule autour des missions suivantes :

Contribuer à créer une Expérience Onboarding mémorable

1. Participer activement à la bonne intégration des candidats en veillant au respect du process onboarding (welcome box, invitations aux dispositifs d’onboarding, etc.)

2. Participer au déploiement de la plateforme digitale d’Onboarding « < » (plateforme Onboarding de la division) et à son adaptation aux différentes entités et profils collaborateurs.

3. Contribuer à l’organisation logistique de nos sessions d'intégration Horlogerie Joaillerie « Wonderland »

4. Enrichir et proposer des recommandations sur l’ensemble de notre offre Onboarding (contenu, modalités etc.)

Participer au déploiement des Programmes et Processus Talent Horlogerie Joaillerie

5. Contribuer au déploiement et à promouvoir les programmes et initiatives de développement pour les équipes de la Division auprès des HRBP et des managers (Performance, Talent Review etc.)

6. Reporting et Data RH :

7. Contribuer à la consolidation et à l’analyse des données RH et KPI Talents Dev

8. Participer à la préparation de présentations et de ressources « Talents Dev » (Intranet, Newsletter etc.)

Participer aux projets Social Commitment :

9. Animation des partenariats associatifs

10. Organisation des stages de troisième et seconde

11. Promotion d’initiatives au sein de la Division Horlogerie Joaillerie

Profil :

12. Etudiant(e) en fin d’étude en Bac+ 5, avec idéalement d'une première expérience en RH

13. Maitrise Excel et Powerpoint, aisance et appétence pour les outils digitaux indispensable

14. Sens des priorités, rigueur et créativité sont des atouts pour ce poste

15. Goût pour les contacts, l’évènementiel et la communication

16. Langue : niveau d’anglais confirmé

Lieu : Paris, Concorde

Contrat et durée : Stage – 6 mois

Début : Janvier 2026