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Business manager

Saint-Pol-sur-Ternoise
CD Consulting
Publiée le 18 décembre
Description de l'offre

Envie de rejoindre une entreprise dynamique et dotée de très belles valeurs?


Notre client est une très belle PME industrielle, appartenant à un solide groupe et nous recherchons leur Business manager.


Leur activité:

Fourniture de solutions industrielles.


Votre rôle:

Sous la responsabilité du directeur commercial France vos missions seront les suivantes


Assurer la réalisation des objectifs commerciaux en :

- Elaborant avec le Directeur Sales et Marketing le plan d’action commercial

- Assurant la définition et le suivi permanent des objectifs définis aux chargés d’affaires,

en les formant, les challengeant et les coachant


Contribuer à l'adaptation permanente des gammes de produits aux besoins du marché des produits en :

- analysant régulièrement les offres des concurrents,

- assurant une veille technologique soit grâce aux fournisseurs lors de la présentation de nouveautés, soit en analysant les remontées d'informations clients par la force de vente.


Garantit la bonne application des règles de l’Entreprise en matière de prix

de vente et de concurrence en :

- participant à l’élaboration des conditions générales de vente et au barème de conditions d'achat en accord avec la législation et non discriminatoire,

- faisant appliquer par ses équipes les procédures ainsi mises en place et le contrôlant


Assurer le management des collaborateurs permettant d’avoir en permanence un effectif et des compétences adaptées au besoin du service en :

- coordonnant les actions des équipes

- manageant les membres de son équipe en fonction de leur performance,

- aidant, coachant les chargés d’affaires, les soutenant, les formant et les orientant dans leurs actions,

- proposant les outils d’argumentation et de promotion,

- fixant des objectifs, assurant le suivi et le contrôle et mettant en œuvre les actions correctives nécessaires,

-créant un esprit d’équipe

- contribuant à l’élaboration du plan de formation annuel.


Déplacements à prévoir France entière

Rémunération selon profil


Le profil recherché

Par ce recrutement, l’entreprise souhaite intégrer un(e) leader commercial(e) disposant d’une expérience confirmée en gestion de grands comptes et management d'équipe.


Vous combinez vision stratégique et pragmatisme opérationnel, un fort sens du développement business, un leadership naturel pour embarquer et fédérer vos équipes.


Bac + 5 impératif ( ingénieur ou école de commerce)

Une expérience minimum de 5 ans dans des fonction similaires est requise.

Connaissances des produits techniques.

Anglais impératif.


Infos complémentaires

Package fixe + variable compris entre 70k€ et 90k€ selon profil

RTT

voiture de fonction

Restaurant d'entreprise

Mutuelle

Nombreux avantages : chèques vacances, restaurant d'entreprise, carte cadeau à Noël, carte naissance, sport...

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