ALTERNANCE - CHARGE D'ETUDE BUDGET INFORMATIQUE H/F - PARIS
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Missions
Envie de rejoindre SMABTP dans le cadre d'un contrat d'alternance ?
Au sein de SMABTP, vous intégrerez la Direction des Systèmes d’Information, au sein du département Pilotage de la Performance Économique à Paris. Ce département regroupe 9 collaborateurs et est chargé de l’élaboration budgétaire, du suivi budgétaire et de la gestion des achats de la DSI.
A ce titre, vous serez en charge de :
Analyse et reportings
5. Réaliser des reportings mensuels liés au suivi budgétaire de la DSI.
6. Calculer et établissement de la refacturation des filiales, y compris certaines à l’international, dont la gestion informatique est assurée par la DSI SMABTP.
Prévisions
7. Contribuer à l’élaboration budgétaire de la DSI, en coordination avec de multiples interlocuteurs (responsables DSI, assistances à maîtrise d’ouvrage et maîtrises d’ouvrage).
8. Contribuer aux estimations de la refacturation à plusieurs occasions dans l’année.
Amélioration des processus et des outils de gestion
9. Participer à l’évolution et à l’optimisation des processus existants, notamment par l’analyse, l’automatisation et, lorsque pertinent, la simplification des méthodes en place.
Business Partner
10. Collaborer avec l’ensemble de l’équipe Pilotage de la Performance Économique.
11. Vous serez amener à interagir régulièrement avec les responsables DSI, le contrôle de gestion groupe et la comptabilité groupe.
Profil
12. Vous préparez un Master à l'université ou en école de commerce avec une spécialisation en Finance;
13. Vous avez idéalement une première expérience en contrôle de gestion ou en finance d'entreprise ;
14. Vous maîtrisez le Pack office (notamment une bonne maîtrise d’Excel : TCD et recherche X indispensable) ;
15. Vôtre curiosité, votre bon relationnel, votre bonne organisation et votre bon esprit d'analyse seront les clés pour réussir vos missions.
C'est ensuite votre personnalité qui fera la différence !
A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail.
SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.
Informations supplémentaires
Avantages
16. Une rémunération fixe et un variable attractif
17. Des avantages CSE
18. Des titres-restaurants d'un montant attractif
19. Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
20. Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / personnelle
21. Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
Processus de recrutement
Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.
Description société
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