Placé(e) sous l'autorité hiérarchique d'un cadre de l'action sociale, l'assistant(e) social(e) exerce son métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département :
- il (elle) conseille, oriente et soutient les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et les aide dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion,
- il (elle) participe à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médico-sociales,
- il (elle) participe à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables,
- il (elle) travaille en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations.
L'assistant(e) social(e) de polyvalence placé(e) sous l'autorité du chef de service du développement social et de son adjoint participera à la mission jeunesse en contribuant à des actions en faveur du public jeunes en lien avec le chargé de projet jeunesse, insertion et transversalité du territoire.
Le poste est basé au Centre médico-social de Villard-Bonnot.
Activités :
Participer et mettre en œuvre des actions collectives et/ou de développement social local
Assurer l'accompagnement social individuel et/ou collectif des personnes rencontrant des difficultés sociales en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement
Participer à la mission de prévention et de protection de l'enfance ainsi qu'à toute action pour la prévention des difficultés sociales et médico-sociales
Assurer la professionnalisation des étudiants par des accueils en stage
Accueillir, évaluer, informer, orienter les personnes pour l'accès à leurs droits
Participer à l'expertise sociale pour permettre les remontées de connaissance des besoins des populations et contribuer aussi au diagnostic social territorial en lien avec nos partenaires
Compétences requises :
Connaissance et pratique des progiciels métiers
Connaissance des acteurs des partenaires et de leurs missions
Connaissance de la législation des dispositifs de l'action sociale et des procédures internes
Capacité à transmettre ses connaissances aux élèves en formation ou en stage
Connaissance et respect de la déontologie
Prérequis :
DEASS, DECESF
Spécificités du poste :
Déplacements fréquents
Secret professionnel
Visites à domicile
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