Chargé(e) d'affaires télécoms et réseaux

Chargé(e) d'affaires Télécoms et Réseaux

SYDEC Mont-de-Marsan, Nouvelle-Aquitaine, France


Chargé(e) d'affaires Télécoms et Réseaux

SYDEC Mont-de-Marsan, Nouvelle-Aquitaine, France

La Direction Technique Numérique du SYDEC recrute un(e) chargé(e) d'affaires Télécoms et Réseaux en charge de le maîtrise d'œuvre des opérations d'exploitation et de vie du réseau du réseau d'initiative publique de fibre optique, de l'interface technique et relationnelle avec les collectivités, les administrés, les entreprises et l'exploitant du réseau et de la participation active à la consolidation des indicateurs qualité, financiers et de performance de la Direction.

Activités principales : - Maîtrise d'œuvre des opérations d'exploitation, maintenance et évolution du réseau fibre optique. - Pilotage des études et travaux : coordination, suivi, contrôle, réception, vérification de conformité technique et réglementaire. - Relation directe avec les collectivités, administrés, entreprises locales et gestionnaires d'infrastructure. - Suivi SIG des infrastructures et mise à jour conforme des outils de gestions d'affaires en interne comme en externe. - Constitution des dossiers techniques et administratifs (autorisations, conventions, DT/DICT, DOE). - Garantie du respect des plannings et des budgets. - Reporting rigoureux auprès de la hiérarchie et de l'opérationnel. - Suivi opérationnel des procédures de sécurité chantier, participation aux réunions de prévention et de coordination avec les entreprises et maîtres d'œuvre. - Coordination directe avec l'exploitant du réseau pour identifier, signaler et corriger les dysfonctionnements terrain. - Contribution à l'analyse des incidents, signalements terrain, non-conformités techniques et remontées usagers dans un objectif d'amélioration continue. - Suivi de l'atteinte des indicateurs clés (respect délais, budgets, qualité de réalisation, conformité technique). - Participation active à l'évaluation des prestations entreprises et exploitant (indicateurs de performance, audits internes/externe, évaluation fournisseurs).

Activités annexes : - Répondre aux réclamations et questions des élus et administrés. - Participer à l'amélioration d'outils de gestion des affaires et d'amélioration des actions portées par la Direction. - Participer à la mise en œuvre et au suivi des procédures et processus nécessaires à la réalisation des missions dans la cadre de la certification. - Venir en renfort sur des actions temporaires nécessaires à la bonne réalisation des missions de la Direction ou du Syndicat. - Participation à la démarche RSO via le suivi des indicateurs environnementaux et sociétaux en lien avec les actions du Syndicat. Les plus de cette offre : - Traitement brut indiciaire + régime indemnitaire mensuel (RIFSEEP) - Participation de l'employeur à la prévoyance maintien de salaire - Semaine de 4 jours - Prise en charge 75 % des transports + Forfait Mobilité Durable - Titres restaurant - Comité d'OEuvre Sociale (COS) et National d'Action Sociale (CNAS) - Implication dans une démarche Qualité & RSO

Conditions d’accès et d’aptitudes :

-Niveau BAC+2 minimum dans le domaine des réseaux et télécoms ou équivalence comme le secteur du BTP en lien avec le déploiement des réseaux.

-Bonnes connaissances règlementaires, normatives et techniques de conception, construction, déploiement et exploitation des réseaux télécoms (génie civil et optique).

-Maîtrise de l’outil informatique (bureautique/administratif), des logiciels de cartographie et de conception/exploitation de réseau télécoms (Qgis, Netgeo, Autocad, ou équivalents) et des outils collaboratifs de suivi (tableaux de bord, outils de ticketing ou plateformes d’échange avec l’exploitant et les tiers – Orange et ENEDIS).

-Capacité à comprendre et à apporter des solutions techniques adaptées et simples.

-Disposer de compétences relationnelles :

·dans le cadre du travail en équipe, bonne écoute et compréhension des besoins, savoir partager les difficultés et rendre compte, et être force de proposition.

·Savoir représenter le syndicat auprès des entités extérieures, écouter et négocier/communiquer.

-Bonne disponibilité et autonomie dans les missions et affaires confiés.

-Disposer des habilitations techniques et électriques nécessaires aux contrôles terrains.

-Connaissance et application rigoureuse des règles de sécurité sur chantier (code du travail, décret 94-1159, coordination SPS, plan de prévention).

-Capacité à suivre, analyser et alimenter les indicateurs qualité et financiers des affaires confiées (non-conformités, écarts, délais, coûts, satisfaction).

Les plus de cette offre : - Traitement brut indiciaire + régime indemnitaire mensuel (RIFSEEP) - Participation de l'employeur à la prévoyance maintien de salaire - Semaine de 4 jours - Prise en charge 75 % des transports + Forfait Mobilité Durable - Titres restaurant - Comité d'OEuvre Sociale (COS) et National d'Action Sociale (CNAS) - Implication dans une démarche Qualité & RSO

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