Médecin de pmi (h/f)

Vous êtes médecin et vous cherchez un poste qui a du sens, de l’impact et une vraie utilité sociale. Vous aimez la clinique, mais vous savez aussi prendre de la hauteur, travailler en réseau et contribuer à des politiques publiques qui changent concrètement la vie des familles. Vous croyez à la prévention, à l’accompagnement précoce et à la place centrale des parents dans le développement de l’enfant. Alors ce poste mérite clairement que vous vous y projetiez. Qui sommes-nous ? Chef de file de l’action sociale, de la protection de la petite enfance à l’accompagnement du grand âge en passant par l’insertion des personnes éloignées de l’emploi, le département de l'Orne cultive les valeurs d’entraide, de partage et de solidarité pour ses 280 000 habitants. La préservation du cadre de vie est aussi un des piliers de l’action du département avec la mise en valeur de son environnement au travers de ses espaces naturels sensibles mais aussi le bien-être et l’éveil de tous en investissant massivement dans ses collèges, la culture pour tous et les nombreux loisirs comme son important réseau de voies vertes. Vivre et travailler pour l’Orne c’est se rendre utile au plus grand nombre, tout en s’assurant un cadre de vie plein d’équilibre avec une large palette de métiers ouverts à tous. Votre mission au quotidien : En tant que médecin de Protection Maternelle et Infantile, vous intégrez la Direction de l’Enfance et des Familles, au sein du Pôle Solidarités. Vous êtes placé sous l’autorité du Directeur et travaillez en transversalité avec les autres directions, dans un cadre partenarial riche et stimulant. Votre action s’inscrit dans une dynamique renouvelée, avec une volonté forte d’ adapter l’offre de service aux besoins des enfants et de leurs parents. Votre cœur de mission consiste à promouvoir la santé de l’enfant de 0 à 6 ans et à soutenir les parents dans leur rôle. Vous conduisez des actions de santé publique et d’épidémiologie, à travers des actions d’éducation à la santé, la rédaction de supports, des campagnes de sensibilisation, des séances d’information et des actions collectives. Vous organisez et réalisez des consultations médicales pour les enfants de moins de 6 ans et mettez en œuvre les bilans de santé en école maternelle, en lien avec les partenaires éducatifs. Vous participez activement aux procédures d’agrément des assistants maternels ainsi qu’au conseil et au contrôle des structures d’accueil du jeune enfant, qu’il s’agisse de mini-crèches, haltes-garderies, centres de loisirs ou structures multi-accueil. Vous apportez un avis médical et technique, en appui des puéricultrices, et contribuez à garantir un accueil sécurisé et de qualité pour les enfants. Votre rôle est également central dans la mission de protection de l’enfance. Vous réalisez des bilans médicaux pour les enfants confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance, analysez les informations préoccupantes et proposez des réponses adaptées aux situations rencontrées, en lien étroit avec les équipes pluridisciplinaires. Vous participez ainsi à une prise en charge globale, respectueuse et coordonnée. Vous intervenez aussi auprès des assistants familiaux, en donnant un avis sur les agréments, et menez des actions de prévention et d’éducation à la santé auprès des familles. Cela peut passer par l’organisation de consultations dans le cadre du CPSS ou par des actions d’information et de prévention, notamment en matière de sexualité. Votre participation aux réseaux professionnels régionaux et nationaux vous permet d’être force de proposition et de contribuer à la réflexion stratégique en matière de protection de l’enfance. Le poste est susceptible d’évoluer, en fonction des orientations organisationnelles et réglementaires, ce qui ouvre de réelles perspectives. Le poste est basé à Flers, à temps plein, avec des possibilités de temps partiel ou de vacations, offrant une vraie souplesse d’organisation. Les moyens nécessaires à l’exercice de vos missions sont mis à disposition, dans un cadre professionnel structuré et collaboratif. Le permis B est indispensable. Profil Vos compétences utiles : Vous êtes titulaire d’un doctorat en médecine et idéalement doté d’une expérience en petite enfance, ou à défaut d’un fort intérêt pour ce champ. Vous disposez d’une aptitude au management, de solides qualités relationnelles et rédactionnelles, et savez travailler en équipe pluridisciplinaire comme en partenariat. Votre rigueur, votre sens de l’organisation, vos capacités d’ écoute et d’ analyse sont reconnus. Vous aimez construire, proposer, ajuster et vous inscrire dans une logique de projet. Informations contractuelles Pourquoi nous ? Vos avantages : Au département de l'Orne, les collaborateurs profitent d'une politique RH dynamique et attractive, assurant des conditions de travail équitables et stimulantes. En plus d'une rémunération adaptée à votre parcours avec un régime indemnitaire, nous avons prévu aussi pour vous plusieurs avantages : Développement de carrière : Formations, communauté managériale, analyse des pratiques professionnelles, opportunités de mobilité interne Culture de la collectivité et engagement des agents : Journées des nouveaux arrivants, vœux au personnel Soutien à la mobilité et environnement de travail : réseaux de transport accessibles, pools de voitures et vélos électriques de service… Politique RH et avantages : Primes, prévoyance, assurance maladie complémentaire (mise en place en cours), prestations du CNAS (Comité national d’action sociale) comme des chèques vacances, des aides sportives et culturelles, une prime de rentrée scolaire, …. Flexibilité et équilibre travail-vie privée : télétravail, horaires de travail flexibles… Prêt à relever le défi ? Si vous êtes animé par la volonté de transformer les parcours de vie des individus en situation de vulnérabilité, alors nous serions honorés de découvrir votre candidature. Cliquez sur le bouton «Postuler» et rejoignez notre aventure collective. Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images : Découvrez vos futurs collègues ici : https://jobpublic.fr/company/emploi-conseil-departemental-de-lorne/portals/team Voici le message d'accueil du directeur général des services : https://jobpublic.fr/company/emploi-conseil-departemental-de-lorne/portals/presentation Enfin découvrez le département : https://jobpublic.fr/company/emploi-conseil-departemental-de-lorne/portals/workplace Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !