Envie de rejoindre une entreprise internationale où chacun avance dans le même sens : améliorer le confort et le quotidien de nos patients ? Alors cette opportunité pourrait bien vous plaire. Votre r ôle Vous piloterez la planification, la mise en œuvre et le suivi des actions marketing pour le marché français. Votre mission sera d’assurer le bon déroulement des plans marketing, d’adapter les contenus aux spécificités locales, et d’interagir avec différents interlocuteurs pour garantir une image de marque cohérente et des opérations fluides. Vous travaillerez directement avec la Responsable Marketing Europe. Vos Missions Campagnes Marketing Déployer les plans marketing locaux sur les supports digitaux, print et événementiels. Coordonner la production des supports avec l’équipe brand, les agences et les prestataires. Contenus & Localisation Adapter les contenus globaux au marché français, en veillant à leur justesse culturelle et linguistique. Produire et gérer des supports localisés : brochures, posts social media, templates d’e-mails, etc. Événements Contribuer à l’organisation de congrès, salons, webinaires et événements régionaux. Gérer la logistique, les inscriptions, les supports promotionnels ainsi que le suivi après l’événement. Reporting & A nalyse Suivre les performances marketing : engagement, leads, conversions… Partager régulièrement les résultats et recommandations. Coordination & Communication Travailler main dans la main avec les équipes locales (direction, clinique, administrative). Être l’interlocuteur principal pour les demandes marketing de la région. Participer au suivi budgétaire et au traitement des factures. Votre Profil Formation en marketing, communication, business ou domaine similaire. Minimum 5 ans d’expérience en coordination marketing. À l’aise avec les outils digitaux (CMS, e‑mailing, social media…). Maîtrise du français et très bon niveau d’anglais. Une expérience internationale ou sectorielle similaire est un plus. Vous êtes orienté(e) résultats, organisé(e), autonome, et vous aimez évoluer dans un environnement dynamique. Vous savez gérer plusieurs projets à la fois et vous appréciez travailler dans un véritable esprit d’équipe. Ce Que Nous Offrons Chez ForMotion, vous rejoignez une entreprise guidée par des valeurs fortes, avec un engagement réel envers nos patients et nos clients. Vous intégrez une équipe soudée où la coopération et le soutien mutuel font partie de l’ADN. Un travail qui a du sens : contribuer à améliorer la mobilité de nombreuses personnes. Des opportunités d’évolution : un environnement international qui offre de belles perspectives. De la flexibilité : possibilité de travail hybride et attention portée à l’équilibre de vie. De la reconnaissance : vos idées et contributions seront valorisées. Une culture inclusive : honnêteté, courage, frugalité, diversité et inclusion comme fondements. Conditions du Poste CDI à temps plein, date de début selon accord. Possibilité de travail hybride. Déplacements à prévoir. ForMotion is a global network of Orthotic & Prosthetic patient care clinics providing exceptional care through award-winning mobility solutions and world-class healthcare professionals. Embla Medical is an equal opportunity employer and makes employment decisions on the basis of merit. We want to have the best available individual in every job. Embla Medical's equal opportunity policy prohibits all discrimination (based on race, color, creed, sex, religion, marital status, age, national origin or ancestry, physical disability, mental disability, military service, pregnancy, child birth or related medical condition, actual or perceived sexual orientation, or any other consideration made unlawful by local laws around the world). Embla Medical is committed to complying with all applicable laws providing equal employment opportunities. This commitment applies to all individuals involved in the operations of Embla Medical and prohibits discrimination by any employee of Embla Medical, including supervisors and co-workers. Important Warning: Beware of fraudulent recruiters impersonating our company. Please take extra caution when asked for any sensitive personal information, such as social security numbers or bank account details. We will never ask you for any form of payment during the recruitment process. Please make sure you refer to our official website .
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