Un mot sur ECLIPSE :
Eclipse est un cabinet de recrutement à taille humaine implanté sur Lyon composé de deux pôles d'activités bien distincts.
- Le pôle comptabilité/Finance/Audit/Conseil/Expertise s'adressant à une clientèle d'entreprises et de cabinets comptables.
- Le pôle Immobilier et Construction s'adressant aux acteurs du Bâtiment/des Travaux Publics/du Facility Management/Services généraux.
Nous accompagnons nos clients sur leurs recrutements en CDD et CDI sur l'ensemble de la région Rhône Alpes.
ECLIPSE se démarque par sa volonté d'accompagner les candidats tout au long du processus de recrutement et de faire de la recherche d'emploi une étape positive de la vie professionnelle.
Ainsi, si vous êtes en quête d'un nouveau challenge, nous serons ravis d'échanger avec vous pour vous accompagner à atteindre votre objectif.
Plus d'informations sur notre site internet à l'adresse suivante: www.eclipse-recrutement.fr Eclipse recrute pour son client, une régie immobilière, un Gestionnaire de Copropriété Junior / Assistant(e) Syndic H/F pour son agence située à Meyzieu.
Notre client, historiquement spécialisé dans la transaction, développe aujourd'hui son activité syndic et souhaite renforcer son équipe.
Contexte & Missions :
Vous rejoignez une agence en pleine structuration sur la partie syndic.
Actuellement, une gestionnaire copropriété confirmée gère un portefeuille en autonomie.
Votre rôle :
- Assister la gestionnaire dans ses missions quotidiennes,
- Monter progressivement en compétence pour gagner en autonomie,
- Participer à la gestion administrative et technique des copropriétés,
- Prendre en charge certaines tâches de gestion (préparation AG, suivi des interventions, relation clients),
- Évoluer à terme vers un poste de Gestionnaire de Copropriété à part entière.
Ce poste est idéal si vous êtes assistant syndic avec envie d'évoluer ou gestionnaire junior souhaitant être accompagné(e).
Conditions proposées :
- Rémunération : 30 000 € - 33 000 €, selon profil,
- Télétravail possible,
- Contrat 35h,
- Formation et montée en compétence assurées,
- Prise de poste : dès que possible.
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