PLATEAU DE SOINS : 0.5 etp
- Accueil des usagers / Entretien infirmier afin de soutenir les usagers dans leur démarche / Transmission d'informations précises et fiables / Participation à l'orientation des usagers
- Organisation des soins : Etre garant de soins de qualité en respectant les différents protocoles thérapeutiques spécifiques au CSAPA / Assurer la délivrance des produits de substitution, et médicaments sur prescription médicale avec surveillance des risques de surdosage ou de manque tout au long du traitement.pratique à une évaluation du traitement : effets indésirables, prise du traitement, analyses urinaires. Rencontrer les usagers hospitalisés en milieu hospitalier, Assurer le suivi au domicile des patients relevant du dispositif Pôle Hébergement. Participer aux synthèses. Assurer la distribution de petits matériels de Réduction des Risques (prévention)
- Gestion du matériel : Entretien, contrôle et maintenance du matériel / Vérification et gestion de la pharmacie en lien avec le pharmacien / Vérification et réapprovisionnement en matériel de la salle de soins
Equipe pluridisciplinaire
CJC PREVENTION : 0.5 etp
« Aller vers » les jeunes de 12 à 25 ans aux prises avec une problématique d'addiction, et de leur entourage personnel et institutionnel, sur un secteur géographique de Colmar et environs
Répondre aux programmes validés : Primavera /Unplugged : sensibiliser / informer au sein des écoles primaires, secondaires,... les jeunes, l'entourage, le corps enseignant,...
Accueillir et accompagner les jeunes consommateurs dans un cadre chaleureux, anonyme et sécurisant dans l'enceinte du CSAPA comme au dehors.
Répondre aux demandes des institutions du secteur en matière de prévention des conduites addictives chez les adolescents et jeunes adultes, en les accompagnant par le montage de projets d'intervention adaptés, et leur mise en oeuvre.
Intervenir en soutien des équipes lors de difficultés liées à des problématiques d'addiction.
Constituer une porte d'entrée entre les partenaires institutionnels du territoire et l'équipe du CSAPA, notamment pour faciliter l'accès aux soins.
Assurer une fonction de veille locale afin d'être force de proposition dans le champ des politiques sociales.
Equipe CJC/Prévention composée de deux psychologues et d'un éducateur spécialisé
Convention : CCN66
Pour postuler : CV + Lettre de motivation
Experience: Débutant accepté
Compétences: Assurer la gestion administrative d'une activité,Analyser des résultats d'examen médicaux
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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