Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
- le suivi de la disponibilité des réservistes de gendarmerie (pour générer les convocations) ;
- suivi de la formation des réservistes (recensement des besoins) ;
- chargé de l'accueil téléphonique, du courrier et tâches de secrétariat.
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Gestion administrative d’environ 560 militaires de réserve du groupement de gendarmerie départementale de l'Isère
Composition et effectifs du service :
- 1 personnel civil de catégorie C (responsable de la cellule réserve)
- 1 conseiller réserve
- ponctuellement des réservistes
Liaisons hiérarchiques :
- commandant en second le groupement de gendarmerie départementale de l'Isère
- chef du GSRH (Groupe Soutiens et Ressources Humaines)
- chef de la cellule réserve
Liaisons fonctionnelles :
- les officiers et chefs de service du groupe de commandement
- les officiers et chefs secrétaires des compagnies
- les services de l'état-major de la région de gendarmerie Auvergne Rhône-Alpes.
Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau pratique
à acquérir
Savoir-faire
Savoir analyser
niveau maîtrise
requis
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis
Savoir s'organiser
niveau maîtrise
requis
Savoir-être
savoir s'exprimer oralement
niveau pratique
requis
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
savoir accueillir
niveau pratique
requis
Vos perspectives : - acquisition de nouvelles connaissances dans le domaine des ressources humaines ; changement de grade par voie de concours.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
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