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Assistant(e) store manager h/f – (centre commercial grand place)

Grenoble
CDI
Talented
Commercial
De 24 000 € à 28 000 € par an
Publiée le 23 novembre
Description de l'offre

Nous sommes un cabinet de recrutement qui utilise toutes les nouvelles technologies disponibles pour identifier, sélectionner et évaluer vos talents potentiels.
Avec nos solutions qui nous permettent d'être mobile et de recruter de partout dans le monde, nous pouvons trouver les meilleurs talents de demain pour votre entreprise.
Gagnant du temps grâce à l'Intelligence Artificielle, nous passons plus de temps sur la sélection et l'évaluation des bons candidats.
Notre vision est aussi d'apporter à nos candidats une grande valeur ajoutée pour les aider à trouver les postes qui leur correspondent le mieux, tout en leur offrant un service de qualité à travers notre processus de recrutement.
Nos clients incluent de grandes multinationales comme de nombreuses start-ups, et nous les aidons en Europe et de plus en plus aux Etats-Unis, dans tous les secteurs d'activités.
Envie de grandir dans une enseigne en pleine expansion et d'apporter votre énergie à une équipe passionnée par la culture sportwear?
Ce poste est fait pour vous !

Vos Missions
Soutenir le/la Store Manager dans la gestion quotidienne du magasin et le management d'une équipe d'environ 15 personnes.
Analyser les indicateurs de performance et participer activement à la mise en place des plans d'action.
Être un pilier du management terrain : motiver, coacher, assurer la cohésion d'équipe.
Garantir la qualité de l'expérience client : accueil, conseil, fidélisation, ambiance.
Veiller au respect des standards visuels et des procédures opérationnelles (caisse, inventaire, back-office).
✔️ Première expérience réussie comme Assistant Manager ou Responsable Adjoint(e) dans le retail.
✔️ Esprit d'équipe, rigueur et sens des responsabilités.
✔️ Dynamisme, goût du contact et culture mode/lifestyle.
✔️ Envie de progresser dans un environnement en pleine évolution.
CDI - formation continue et accompagnement au développement.
Rémunération attractive selon profil.
Marque internationale, valeurs humaines et esprit collectif fort.
Opportunités de mobilité interne en France et à l'international.

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