Notre client, acteur reconnu du secteur du bâtiment dans le grand ouest, est spécialisé dans les travaux techniques auprès des collectivités et des industriels.
Dans le cadre de son développement, il recrute un Assistant administratif travaux en CDI, basé à Cesson-Sévigné, à pourvoir dès que possible selon votre disponibilité.
Rattaché au Responsable du service travaux, vous jouez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations, en lien étroit avec les équipes terrain et les fonctions support.
Appels d'offres et suivi commercial
- Préparation des dossiers d'appel d'offres et des propositions commerciales
- Veille active sur les consultations
- Suivi administratif, contractuel et financier des affaires
- Soutien aux équipes commerciales
Gestion administrative et logistique
- Saisie et mise à jour des données dans les outils internes
- Gestion des commandes, suivi des stocks, coordination des services généraux
- Accueil et organisation du quotidien du service
Interface terrain / bureau
- Coordination entre les équipes de chantier et le bureau d'études
- Suivi du respect des exigences opérationnelles et des délais
Support à la filière conception / réalisation
- Appui aux différentes phases des projets : études, réalisation, clôture
- Saisie de devis, support au chiffrage, suivi de facturation, gestion des courriers et constitution des dossiers
Des missions complémentaires peuvent vous être confiées selon vos aspirations et l'évolution du poste.
Ce qu'il vous faut pour réussir :
- Formation Bac +2 en assistanat ou gestion administrative
- Expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans un environnement bâtiment / travaux
- Aisance relationnelle, sens du service et capacité à interagir avec les équipes terrain
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et adaptation rapide aux logiciels métiers
- Rigueur, autonomie et envie de monter en compétences
Pourquoi les rejoindre ?
- Un poste polyvalent, au cœur des opérations
- Une entreprise en croissance, avec un esprit d'équipe fort et bienveillant
- Des perspectives d'évolution (mobilité interne encouragée)
Conditions proposées :
- Rémunération : autour de 30 000 € brut annuel, selon profil et expérience (statut ETAM)
- Avantages : prime vacances conventionnelle, participation/intéressement (jusqu'à un mois de salaire), mutuelle et tickets restaurant pris en charge à 60%, accord CET, CSE…
- Horaires : 37h/semaine avec RTT, 1 jour de télétravail hebdomadaire après la période d'essai
Processus de recrutement :
- Entretien physique avec le Responsable du service travaux et le Responsable de département
- Entretien visio avec les RH et un membre de la direction
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