Technicien systeme d'information

Informations générales Organisme de rattachement Centre Hospitalier IS-SUR-TILLE Référence 2026-2286752 Date de début de diffusion 22/05/2026 Date de parution 22/05/2026 Localisation IS-SUR-TILLE Intitulé long de l'offre TECHNICIEN SYSTEME D'INFORMATION Date limite de candidature 01/09/2026 Employeur CENTRE HOSPITALIER D'IS SUR TILLE EHPAD FONTAINE AUX ROSES - MIREBEAU SUR BEZE Nature du contrat CDI Versant Fonction Publique Hospitalière Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels Domaine / Métier Numérique - Administratrice / Administrateur d'outils, de systèmes, de réseaux et/ou de télécoms Statut du poste Vacant Intitulé du poste TECHNICIEN SYSTEME D'INFORMATION Descriptif de l'employeur CENTRE HOSPITALIER D’IS-SUR-TILLE Le centre hospitalier d’Is-sur-Tille, établissement en direction commune avec le CHU de Dijon et membre du GHT 21/52 a été labellisé en mars 2023. Il est situé à 24 km de Dijon et d’accès facile par la rocade Nord. L’établissement est doté de 158 lits et places : 20 lits de sanitaire (12 lits de SMR et 8 lits de médecine dont 2 identifiés soins palliatifs) 97 lits d’EHPAD (95 lits d’hébergement permanent 2 lits d’hébergement temporaire) dont 1 Unité de Vie Protégée et 14 places de Pôle d’Activité et de Soins Adaptés) 41places de SSIAD 1 plateau de consultations externes. L’EHPAD DE MIREBEAU -SUR- BEZE L’EHPAD de Mirebeau-Sur-Bèze, établissement en direction commune avec le Centre Hospitalier de Is-Sur-Tille, est doté de 80 lits (78 lits d’hébergement permanent et 2 lits d’hébergement temporaire) dont 1 PASA de 14 places. Il est situé à 25 km de Is-Sur-Tille et à 24 km de Dijon, facile d’accès par la Rocade sud. Descriptif du service Sous l’autorité de la Direction et en lien étroit avec la Direction des Services Numériques (DSN) du CHU de Dijon dans le cadre du GHT21/52, le technicien système d’information assure le bon fonctionnement, la maintenance et l’évolution du système d’information des deux sites. Il accompagne les professionnels dans l’utilisation des outils numériques et contribue à la sécurisation ainsi qu’à l’amélioration continue des infrastructures et applications informatiques. Description du poste Installation, maintenance et support aux utilisateurs - Installer, configurer et maintenir les équipements informatiques -postes de travail, imprimantes, périphériques, équipements réseaux et téléphonie - Assurer la maintenance préventive et curative des matériels et logiciels - Garantir un support technique de niveau 1 et 2 auprès des utilisateurs (personnels médicaux, soignants, administratifs et techniques…) - Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels, systèmes et applicatifs - Accompagner et former les professionnels à l’utilisation des outils numériques et logiciels métiers - Assurer le suivi et la traçabilité des demandes Gestion des infrastructures, réseau et sécurité - Participer à l’administration courante et à la sécurisation des infrastructures réseau et système des 2 structures - Mettre en œuvre et suivre les sauvegardes, mises à jour et correctifs de sécurité - Veiller aux politiques de sécurité du système d’information définies au niveau du GHT - Contribuer à la protection des données de santé et au respect des exigences règlementaires – RGPD, hébergement HDS, cybersécurité - Participer à la gestion des droits d’accès et des habilitations des utilisateurs Gestion des applications métiers hospitalières - Assister les utilisateurs dans l’utilisation des logiciels métiers - dossier patient informatisé, pharmacie, RH, gestion administrative - Participer aux tests fonctionnels, aux déploiements et aux montées de version des applications - Assurer l’interface de proximité avec les référents applicatifs et les équipes de la DSN du CHU. - Contribuer à l’amélioration continue des outils et usages numériques Participation aux projets du système d’information - Contribuer aux projets d’évolution et d’harmonisation du système d’information des 2 sites, en cohérence avec la stratégie numérique du GHT - Participer aux réunions, groupes de travail et comités pilotés par la DSN du CHU - Collaborer avec les équipes informatiques du CHU et prestataires externes - Accompagner les changements organisationnels liés aux projets numériques. Qualité, documentation et veille - Participer à la démarche qualité institutionnelle, notamment aux travaux en lien avec les évènements indésirables associés au numérique - Rédiger et mettre à jour les procédures, modes opératoires et guides utilisateurs - Assurer une veille technologique, règlementaire et en cybersécurité Communication et relations interpersonnels - Assurer un reporting régulier de l’activité et l’avancement des projets auprès de la direction - Garantir une communication fluide ente les 2 sites et avec la DSN du CHU - Participer à l’information des équipes sur les évolutions du système d’information et les bonnes pratiques numériques. Conditions particulières d'exercice Conditions de travail : - Poste mutualisé entre les sites d’Is-sur-Tille et de Mirebeau-sur-Bèze - Déplacements réguliers entre les établissements - Forte articulation fonctionnelle avec la DSN du CHU et les équipes du GHT - Participation aux réunions, groupes de travail et projets liés au système d’informations Suggestions particulières - Temps plein - Horaires : 8h/j – 19 RTT/an - Repos fixes : samedi, dimanche et jours fériés - Pas d’astreinte prévue à ce jour - Rémunération annuelle : 40 700€ - Hiérarchie directe : direction des établissements - Relations professionnelles les plus fréquentes : professionnels des 2 établissements, éditeurs et prestataires externes, DSN du CHU Descriptif du profil recherché Diplôme et expérience : - Formation en BAC 2 Bac à BAC 3 en informatique (BTS SIO, BUT/DUT Réseaux et Télécommunications, Licence professionnelle ou équivalent) - Connaissance des environnements et logiciels métiers hospitaliers appréciée - Expérience en support informatique, administration systèmes/réseaux ou environnement hospitalier souhaitée. - Permis B indispensable (déplacements réguliers entre les sites). Compétences techniques - Maîtrise des environnements Windows, matériels informatiques et outils bureautiques - Connaissance des logiciels métiers hospitaliers, notamment CPAGE, appréciée - Connaissances en réseaux, systèmes et sécurité informatique. - Maîtrise des règles de sécurité et de protection des données de santé (RGPD, cybersécurité). - Capacité à diagnostiquer, analyser et résoudre les incidents techniques. - Capacité à rédiger des procédures et accompagner les utilisateurs - Qualités professionnelles - Rigueur, discrétion et respect de la confidentialité - Sens du service et de l’accompagnement des utilisateurs - Qualité relationnelle, pédagogie et écoute - Autonomie, réactivité et capacité d’organisation - Capacité d’adaptation et gestion des priorités - Sens du service, pédagogie et capacité à accompagner les utilisateurs - Aptitude au travail en équipe et en transversalité avec l’équipe du GHT et de la DSN Temps plein Oui Rémunération contractuels (en € brut/an) 40 700 € Informations complémentaires Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Cote d'Or (21) Géolocalisation du poste 21 RUE VICTOR HUGO 21120 IS-SUR-TILLE Lieu d'affectation (sans géolocalisation) CH D'IS SUR TILLE Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/07/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) alice.lhommet@ch-is.fr Contact 1 secretariat@ch-is.fr