Manpower CHERBOURG recherche, pour le compte de son client, un Chargé de communication - H/F à CHERBOURG OCTEVILLE, pour un accroissement d'activité.
Offre en travail temporaire, débutant le pour une durée de 9 mois, reconductible.
Votre principale mission est de renforcer la présence digitale de l'entreprise, d'améliorer la cohérence et la qualité des supports de communication, et d'augmenter l'engagement des salariés via la communication interne.
Vos principales missions sont les suivantes : ?
- Participation à la valorisation de la culture d'entreprise et à la communication des projets internes en déployant des actions cohérente avec la stratégie globale
- Création et rédaction de contenus variés pour les supports de communication (flash internes, intranet, réseaux sociaux, newsletter, affichages, vidéo, CP?)
- Création d'un support de com mensuelle établissement
- Contribution à l'organisation d'événements internes et externes (conférences, cérémonie médailles du travail, v½ux aux salariés?)
- Être le relais de l'information sur les différentes implantations (écrans dynamiques et affichages)
- Valoriser les actions des équipes projets à travers des news ou autres supports
- Collaboration avec les différents services pour collecter l'information et garantir la cohérence des messages (RH, directions?)
- Réalisation de vidéos et des montages
- Gestion des relations avec les prestataires externes selon les besoins
? Diplômé(e) d'un Bac +2 dans le domaine de la communication, vous disposez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire.
?Vous possédez de très bonnes capacités rédactionnelles, vous faîtes preuves d'organisation, de créativité et d'autonomie.Maîtrise du Pack Office (Word, PowerPoint, Excel), et de quelques outils infographie et vidéo.
Rémunération selon profil
Ce poste est le vôtre?
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Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances)
Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux jusqu'à 8%
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 9 mois
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