Conducteur de car h/f

Votre mission : Assurer le transport Scolaire et Express en Région, autour de Charvieu-Chavagneux.
A ce poste, vous serez en charge de:
- Préparer votre véhicule, s'assurer de son bon fonctionnement, et de son entretien.
- Assurer le transport des passagers en toute sécurité et en adoptant une conduite douce, respectant le code de la route.
- Etre ponctuel(le), anticiper et organiser vos tournées.
- Avoir un bon relationnel avec vos passagers, les conseiller, les accompagner et les informer
- Contrôler, vendre des tickets, et assurer votre tenue de caisse.
- Refléter l'image de l'entreprise et devenir un visage régulier auprès de vos voyageurs.
Pour ce poste, merci de contacter exclusivement notre agence spécialisée dans le transport basée à Bourg-en-Bresse. Les agences locales ne sont pas en charge de ces recrutements.
Vous pouvez contacter votre pôle Transport au ****** et a ******
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Etre souriant(e) et avoir le sens du contact et du service.
- Autonomie : Préparer et Organiser votre travail, se rapprocher de votre hiérarchie quand vous avez besoin.
- Etre Attentif(ve) et savoir Communiquer: être à l'écoute des réclamations et les faire remonter, savoir informer...
- Diplomatie : faire preuve de compréhension et d'empathie, et entretenir un dialogue de confiance.
- Ponctuel(le) et assidu(e) pour garantir en temps et en heure les départs et arrivées.
- Tenir à jour ses documents de bord.
Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Votre pôle Transport Menway Emploi basé Bourg-en-Bresse recherche pour son client un conducteur de cars H/F, dans le cadre d'une mission d'Intérim.
Menway accompagne les entreprises, les salariés et les candidats durant toutes les phases de leur évolution, du recrutement jusqu'au reclassement en passant par la gestion des compétences et la mobilité interne.