Directeur de travaux (f/h)

VOS MISSIONS

Rattaché Directement à La Responsable D’Agence Vous Aurez La Responsabilité De Suivi Et Direction Des Travaux Dans Le Cadre De Travaux De Maitrise D’œuvre Avec Notamment Pour Mission

* d'assister le Responsable de Projet dans la gestion du projet et dans les relations avec le client
* d'assurer la Direction des travaux et la coordination avec les parties prenantes (Maître d'Ouvrage, Entreprises travaux, Concessionnaires, …)
* de veiller au suivi du planning général par les entreprises
* d'établir des carnets de phasage des travaux ainsi que leur mise à jour régulière

VOS MISSIONS

Rattaché Directement à La Responsable D’Agence Vous Aurez La Responsabilité De Suivi Et Direction Des Travaux Dans Le Cadre De Travaux De Maitrise D’œuvre Avec Notamment Pour Mission

* d'assister le Responsable de Projet dans la gestion du projet et dans les relations avec le client
* d'assurer la Direction des travaux et la coordination avec les parties prenantes (Maître d'Ouvrage, Entreprises travaux, Concessionnaires, …)
* de veiller au suivi du planning général par les entreprises
* d'établir des carnets de phasage des travaux ainsi que leur mise à jour régulière

Vous serez amené à travailler en équipe projet avec des ingénieurs et techniciens du service Déchets-Énergie, des ingénieurs des services Génie Civil et Électromécanique, et du personnel de chantier.

Profil Recherché

VOTRE PROFIL

De formation BAC + 5 à caractère technique (diplôme d'ingénieur, Master 2 ou équivalent), vous avez une expérience de 10 années, de préférence en bureau d'études ou en entreprise, dans le domaine de la construction d’unités de valorisation énergétique (suivi de travaux, …).

Vous maitrisez les outils bureautiques et de planification.

Vous parlez un anglais professionnel.

Savoir-être

Aimer réaliser des projets et savoir gérer et coordonner des travaux

Faire preuve d’esprit d’équipe, d’organisation et de rigueur.

Si On Parlait Un Peu De Nous

Le développement des compétences et le bien-être de nos collaborateurs sont les deux piliers de notre politique de ressources humaines. Ainsi nous favorisons l’autonomie et la mobilité interne tout en garantissant une bonne intégration par le parrainage de chaque nouveau collaborateur.

Par ailleurs, nos équipes sont associées à la valeur créée par l’entreprise, via une politique généreuse d’épargne salariale.

Pour finir voici les valeurs qui guident notre action au quotidien : Expertise, proximité, indépendance et éthique. Si vous les partagez et que vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et qui est favorable à notre Planète et ses populations, rejoignez –nous !

Et Si Vous Voulez En Savoir Plus

Découvrez l’histoire du groupe, nos dernières réalisations et notre démarche RSE sur www.cabinet-merlin.fr et sur notre page Linkedin : https://www.linkedin.com/company/cabinet-merlin/about/.

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#J-18808-Ljbffr