Publiée le 15 juin
Mission du poste
Devenez le prochain Directeur / Directrice d'Agence (H/F) ! Vous avez l'âme d'un leader, le goût du challenge commercial et vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Notre client, un acteur de référence dans le secteur de l'assurance, recherche son futur talent pour un poste clé où l'humain et la proximité client sont au cœur des priorités. Le contexte et vos missions En tant que véritable chef d'orchestre de votre agence, vous évoluerez sous la responsabilité d'un Directeur Régional très présent, qui privilégie un accompagnement lors de l'intégration et un management fonctionnant à la confiance. Vous aurez pour mission de manager un collaborateur (dont le recrutement est géré directement par le groupe). Vos défis au quotidien : Incarner, donner du sens et mettre en œuvre la stratégie du Groupe au sein de votre entité. Élaborer et conduire des plans d'actions ambitieux de développement commercial. Coordonner et suivre l'activité de votre collaborateur en l'accompagnant sur les évolutions, dans le respect des procédures. Assurer la montée en compétences de votre équipe via un accompagnement individualisé et la communication d'éléments de mesure de la performance commerciale. Garantir la meilleure expérience client en développant une forte relation de proximité avec les clients sociétaires. Participer activement, en lien avec votre encadrement, à la gestion et au suivi des carrières des conseiller(ère)s. ⭐ Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac 2 minimum dans le domaine de la Banque ou de l'Assurance. Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience globale dans le secteur de la Banque ou de l'Assurance. Vous possédez 5 années d'expérience sur un poste similaire. Le management est pour vous une compétence obligatoire et parfaitement maîtrisée. Ce que notre client vous offre pour réussir Pour faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un solide parcours d'intégration comprenant 3 mois de formation. Par la suite, ce poste vous ouvrira de réelles perspectives d'évolution, notamment vers une fonction de Directeur multi-agences. ⏱️ Prêt(e) à relever le défi ? Le processus de recrutement est efficace : 1 entretien RH suivi d'1 entretien avec le Directeur Régional.
