SERVIPAC est une filiale du Groupe FAREVA depuis 2014 et réunit sur son site une centaine de collaborateurs. Basée sur Valence, nous sommes spécialisés dans les opérations de conditionnement secondaire et de sérialisation pour l'industrie pharmaceutique.
Notre site assure à nos collaborateurs un cadre de travail agréable et répond à nos exigences de qualité. Nous disposons à cet effet de l'agrément FDA et ISO 13485.
- CONTEXTE
Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt, nous recherchons un CHEF D'EQUIPE F/H en CDD.
- MISSIONS
Rattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez la mise en oeuvre des activités de production en conformité avec les objectifs de quantité, qualité, sécurité, temps et coût qui vous sont communiqués. Plus précisément, vous :
- Faites respecter les exigences de l'atelier en matière hygiène et de sécurité : règles BPF, règles sécurité, téléphone, port de bijoux,etc.
- Assurez la surveillance et le contrôle de l'environnement des opérations de fabrication et de contrôle (changement de lot, remontée sécurité, rotation toutes les 2h, bonne compréhension des informations à son équipe, bonne utilisation des machines de production etc.).
- Organisez l'atelier de production en veillant à maintenir un bon niveau de sécurité, de propreté et de productivité (nettoyage et entretien des lignes de production, assurer la bonne utilisation des machines de production et signaler tout problème technique au service technique etc.).
- Appliquez les directives du planning personnel et production, ainsi que les procédures qualité en vigueur.
- Suivez les productions de l'atelier : cadences via Shoplogix.
- En cas d'absences, éditez les dossiers de lot.
- Assurez et animez les routines de management (Top 5, Top 10, réunion de chef de ligne, réunions hebdomadaires d'équipe, SQDCPetc.).
- Garantissez la conformité des actions de conditionnement et des contrôles qualité en accord avec les instructions de conditionnement. En cas d'anomalie, vous donnez les instructions et autorisations de redémarrage si accord du service qualité. Vous signalez les non conformités.
- Assurez la bonne pratique et le bon fonctionnement des systèmes de détection par l'équipe (CDL + opérateurs) en lien avec les modes opératoires.
- Veillez et contribuez à un climat social favorable. Assurez la remontée d'information en cas de situation conflictuelle.
- Enfin vous aurez à gérer les ressources humaines de votre équipe, tel que l'animation des entretiens annuels, la gestion des conflits, plannings, formations (identifiez les personnes pour les habilitations et évolutions) congés et temps à travers les outils mis en place. Vous intégrez et accompagnez les nouveaux arrivants.
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