Publiée le 15 juin
Mission du poste
A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇
2 jours de télétravail / semaine - Lyon (03) - Expérience de 5 ans minimum
Envie d'évoluer sur une application stratégique au cœur des enjeux Épargne et Assurance-Vie ?
Vous aimez comprendre le fonctionnement d'un SI complexe, analyser les incidents en profondeur et échanger avec des équipes métiers comme techniques pour trouver des solutions concrètes ?
Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Consultant SI Épargne (Sunshine) pour intervenir chez l'un de nos clients du secteur assurance/épargne.
Pourquoi ce poste est important ?
L'équipe intervient sur Sunshine, une application centrale du SI Épargne qui échange quotidiennement avec de nombreuses applications tierces.
Dans un contexte de forte sollicitation et d'amélioration continue, l'objectif est clair : réduire durablement le volume d'incidents en attente et renforcer la fiabilité globale de l'outil.
Vous rejoindrez une équipe MCO de 5 personnes, avec un rôle clé dans :
- l'analyse et la résolution des incidents,
- la compréhension des besoins métiers,
- les échanges avec l'éditeur,
- et l'identification d'actions de fiabilisation du SI.
Ce que vous ferez concrètement au quotidien :
1/ Analyser et résoudre les incidents fonctionnels et techniques
Vous prendrez en charge les anomalies remontées par les utilisateurs et les équipes métiers afin de :
- comprendre l'origine des incidents
- qualifier les impacts
- proposer des solutions adaptées
- et assurer un suivi clair auprès des interlocuteurs concernés
2/ Comprendre les enjeux métier autour de l'Épargne
Vous évoluerez dans un environnement fonctionnel riche autour :
- de l'assurance-vie
- des produits d'épargne
- du PER
- et de la retraite supplémentaire
3/ Exploiter la donnée pour investiguer efficacement
Vous utiliserez régulièrement Oracle SQL pour :
- analyser les comportements de l'application
- réaliser des extractions
- contrôler la cohérence des données
- ou valider certaines hypothèses techniques et fonctionnelles
4/ Collaborer avec les différents acteurs du SI
Vous serez en interaction quotidienne avec :
- les équipes métier Épargne
- les équipes techniques
- l'éditeur de la solution Sunshine
- ainsi que les différents interlocuteurs liés aux applications connectées
Entreprise
Bienvenue chez CELAD - L'ingénierie à visage humain
Née en 1992 à Toulouse, au cœur d'un écosystème technologique dynamique, l'entreprise a connu une croissance continue, portée par une vision claire : placer l'expertise, l'innovation et la proximité client au cœur de chaque projet. Que ce soit dans l'aéronautique, la défense, l'automotive, les télécoms, la santé ou encore la banque, nous accompagnons nos clients dans leurs enjeux technologiques les plus complexes.
Grâce à un maillage national solide et à une culture d'entreprise fondée sur la confiance et l'engagement, nous comptons aujourd'hui plus de 1 800 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire. Cette histoire, bâtie sur l'excellence technique et la passion des équipes, continue de s'écrire chaque jour au service de la performance de nos clients.
Notre mission ?
- Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique
- Le faire avec passion, engagement et respect
- En mettant toujours l'humain au cœur du projet
Une présence forte en région : focus sur CELAD-Lyon
Basée au cœur d'une région en pleine dynamique tech, l'antenne lyonnaise propose des missions à forte valeur ajoutée dans toute l'Auvergne-Rhône-Alpes. Nos consultants interviennent sur des projets variés, en autonomie ou en équipe, avec un suivi de proximité.
Nos équipes couvrent un large spectre d'expertises : développement logiciel, architecture applicative & embarquée, data, DevOps & cloud, informatique industrielle, méthodes/industrialisation, tests, essais et validation.
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce qu'on ne cherche pas simplement des CV.
Parce qu'au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.
Chez CELAD, le management de proximité est un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d'évolution réelles et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.
Avantages à la clé :
- 15 jours de RTT/an (jusqu'à 8 semaines de congés)
- Possibilité de rachat des RTT majorés à 125 %
- Participation aux bénéfices
- Indemnité de déplacement mission (6€ net/jour)
- Tickets Restaurant (11€/jour travaillé)
- Plan Épargne Entreprise
- Prime de vacances
- Avance sur salaire
- Congés supplémentaires d'ancienneté
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1/ Vous postulez (chaque CV est lu)
2/ Premier contact pour voir si on part sur de bonnes bases
3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous présente CELAD
4/ Rencontre Business Manager
5/ Décision : si on se dit "go", on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée
