Nous recherchons un Data Scientist / Data Analyst pour intégrer une équipe Data spécialisée dans la comptabilité, la gestion des commandes et le pilotage de la performance au sein d’un grand groupe international.
Vous rejoindrez une équipe de Data Analysts à double compétence métier (finance / comptabilité) et technique, travaillant sur des projets de traitement de données complexes, à forte volumétrie.
Les travaux s’apparentent à des missions de data science orientées data engineering et analyse avancée, sans dimension machine learning.
Missions principales
• Analyse et cadrage de données comptables et financières à grande échelle
• Développement de scripts Python complexes (plusieurs milliers de lignes)
• Réconciliation automatique de flux financiers (intercompagnies)
• Croisement de données comptables avec des données issues d’applications techniques
• Mise en place de traitements de prévision financière (ex. amortissements)
• Contribution à l’amélioration et à l’industrialisation des traitements existants
Exemples de projets
• Cadrage de données comptables de patrimoine avec données techniques (regex, data quality)
• Réconciliation automatique de flux financiers entre entités internationales
• Prévision de dotations aux amortissements
Environnement technique
• Python (usage avancé)
• Pandas
• Google Cloud Platform (GCP)
• BigQuery / SQL
• Jupyter Notebook
• Environnement VM Google Cloud
Votre profil et os Compétences
Techniques :
• Excellente maîtrise de Python sur des projets complexes en entreprise
• Maîtrise avancée de Pandas
• Bonne connaissance de GCP et BigQuery
• Très bon niveau en SQL
Métier :
• Solide compréhension des règles comptables et financières
• Expérience dans un environnement finance, comptabilité ou contrôle de gestion
Profil recherché
• Formation ingénieur ou équivalent
• Expérience confirmée en analyse de données financières
• Autonomie, curiosité et sens de la résolution de problèmes
• Capacité à travailler sur des sujets complexes et à forte volumétrie
• Orientation résultats et goût du challenge
Pourquoi devenir un Talent MINT-Conseil ? :
* Pour travailler sur des projets stratégiques et innovants.
* Pour être toujours incité à être force de proposition.
* Pour intégrer une entreprise qui s'occupe de ses Talents.
* Pour rejoindre un programme de Mentorat.
* Pour être accompagné dans le développement de vos compétences pour devenir un futur MINT-Leader.
* Pour profiter de locaux modernes et d activités (Afterworks, yoga, stretching, sophrologie, soirées à thèmes ).
Depuis plus de 10 ans nous sommes une société de conseil en Technologies Innovantes et Management de Projets.
Nous proposons à nos clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et services.
Le Développement Humain et la Montée en Compétence sont stimulés pour garantir l'épanouissement personnel des Talents MINT-Conseil.
Les consultants sont associés aux comités de pilotage (Offres, Formation, RH ) afin de participer directement à la MINT-Attitude : forcément collaborative et orientée vers le partage des connaissances de l'ensemble de nos Talents.
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