Charpentier (h/f)

Vous ne cherchez pas juste un job.

Vous cherchez le bon poste, dans la bonne entreprise, au bon moment.

Chez Post’Ure, je vous accompagne avec une approche humaine, claire et exigeante du recrutement.

Ici, pas de promesses creuses ni de cases toutes faites. On parle réalité du poste, culture d’entreprise, attentes mutuelles.

Mon rôle ?

👉 Vous aider à faire un choix professionnel juste, aligné avec qui vous êtes vraiment.

✔️ Des opportunités sélectionnées avec soin

✔️ Des échanges sincères et transparents

✔️ Une vraie compréhension de votre parcours (pas juste votre CV)

✔️ Un accompagnement respectueux, confidentiel et engagé

Je travaille avec des entreprises qui prennent leurs décisions sérieusement.

Et avec des candidats qui veulent avancer avec lucidité et confiance.

• vous voulez comprendre où vous mettez les pieds
• vous cherchez un poste qui a du sens, pas juste un intitulé
• vous attendez un recrutement humain, structuré et professionnel

👉 Découvrez les opportunités en cours

👉 Candidatez en toute confidentialité

Post’Ure, c’est une posture.

La vôtre, autant que la mienne.

Notre client, une entreprise spécialisée en charpente et rénovation, recherche aujourd’hui un Charpentier (H/F) pour renforcer ses équipes.

Ici, vous travaillez sur des chantiers organisés, sécurisés, avec du matériel adapté et une vraie logique d’équipe.

En binôme, vous intervenez sur des chantiers de rénovation et participez à :

• La préparation et la sécurisation du chantier (échafaudage, matériel)
• La pose d’éléments de charpente :
• chevrons
• ossature bois
• Les travaux de rénovation de toiture
• L’isolation
• La pose de fenêtres de toit et terrasses bois
• La manutention et la préparation des matériaux
• Le nettoyage et le rangement du chantier

Poste 100 % terrain.

• rénovation avec remise à neuf complète
• peu de pavillon / pas de fermette
• un peu de préparation en atelier (taille traditionnelle)
• chantiers dans un rayon de 15 à 20 km

• Chantiers locaux (secteur Besançon)
• Rénovation uniquement
• Matériel adapté à disposition (échafaudage, grue, EPI)
• Horaires stables : 7h30 – 16h30
• Heures supplémentaires rémunérées
• Aucun déplacement à prévoir
• Fermetures annuelles : août et fin d’année

• Formation type CAP (charpente, couverture, bâtiment) ou profil manuel
• Débutant accepté si motivé
• À l’aise en hauteur
• Sérieux, impliqué, avec envie d’apprendre
• Esprit d’équipe indispensable

Parce que vous rejoignez une entreprise à taille humaine, qui prend le temps de bien faire les choses et de transmettre le métier.

Ici, on ne vous laisse pas seul : vous apprenez, vous progressez, et vous travaillez dans de bonnes conditions.