Adjoint chef de quai- h/f

Mettez un peu de vous chez nous !

Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, … de toujours mieux nourrir leurs clients.

Aujourd’hui, nous recherchons un adjoint dans un service de chargement H/F en CDD jusqu’à fin septembre pour notre réseau TerreAzur, expert des fruits et légumes et des produits de la mer frais, sur notre site de Rezé.

Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour :

1. Seconder et remplacer le Chef de quai en son absence,
2. Aider et accompagner l'équipe au chargement des navettes de Niort, Angers et Poitiers,
3. Chargement des porteurs selon le plan des tournées,
4. Optimisation du chargement dans les camions,
5. Manutention et port de charges des colis (<20 kg) lors de modification de palettes,
6. Application des procédures internes (normes de température et d’hygiène, procédures Qualité-Sécurité-Environnement, procédures métier),
7. Rangement et nettoyage de la zone de travail (SAS, dessous de quais, …).

Le meilleur profil, c’est peut-être le vôtre

Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c’est aussi parce que nos chargeurs font le maximum pour les satisfaire.

Alors, ce qui essentiel, ce n'est pas votre âge ou vos études, mais votre personnalité. Et pour être adjoint chef de quai H/F, il faut une:

8. Expérience significative en tant qu'adjoint chef de quai,
9. Capacité à encadrer une équipe et à prendre des initiatives,
10. Etre rigoureux et dynamique,
11. Etre habitué à travailler dans un environnement froid.

Mais ce n’est pas tout. Il faut aussi partager l’état d’esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif !

Alors, vous vous y voyez ? 

Bon à savoir :

12. Devenir Adjoint Chef de Quai H/F chez nous, c’est faire 39h / semaine.
13. C’est travailler selon le planning de 15h à 23h30 ou de 18h à 3h30.
14. C’est être en poste du dimanche au vendredi avec un jour de repos dans la semaine et le samedi de libre.
15. C’est être dans un entrepôt dont les températures évoluent entre 2° et 4° ou 8° et 10°, selon les zones de stockage.
16. C’est avoir une bonne aptitude physique (colis jusqu’à 20 kg).
17. Et surtout, c’est bénéficier d'une rémunération attractive : - Salaire fixe de 2058€ à 2241.99€ bruts sur 12 mois,- 13ème mois,- Heures de nuits majorées à 13%,- Heures de dimanches majorées à 13%,- Prime casse-croute de 7,40€ nette et 4,58€ brute par jour travaillé, Prime de performance brute pouvant aller jusqu'à 200€ mensuelle- Prime transport de 25€ nette par mois,- RTT, intéressement/ participation, tarifs préférentiels sur nos produits, activités CSE.

Groupe Pomona, une entreprise qui donne le meilleur

Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n’est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés (et donc beaucoup d’opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d’Antoine et Relais d’Or.

Avec plus de 5 milliards de chiffre d’affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et près de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c’est avant tout une entreprise qui a à cœur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans.

C’est dans notre ADN et ça, ce n’est pas près de changer !