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Stage - chargé de recrutement junior f/h

Nanterre
Stage
Metro Cash & Carry
Chargé de recrutement
Publiée le 14 décembre
Description de l'offre

Description du poste


Au sein du service Recrutement, Parcours Professionnels et Diversité et sous la direction du Responsable Recrutement Régional, vous serez amené à collaborer avec divers collaborateurs internes et externes et serez au cœur de la stratégie recrutement.

Vos missions

* Rédiger des annonces impactantes et inspirantes pour attirer les meilleurs talents.
* Détecter les perles rares lors des préqualifications téléphoniques.
* Analyser et trier les candidatures avec précision et bienveillance.
* Piloter l’activité recrutement en assurant un suivi global et rigoureux.
* Collaborer avec nos halles (points de vente) et le CFA METRO pour faire grandir nos équipes et détecter les talents de demain.

Qualifications


Nous allons aimer chez VOUS :

* Votre BAC +3/+4 dans une école spécialisée dans les Ressources Humaines, une école de commerce ou équivalent universitaire.
* Votre maîtrise du Pack office.
* Votre aisance relationnelle, ainsi que votre envie de travailler en équipe et sens du service client.
* Votre curiosité, ainsi que votre ouverture d'esprit.
* Votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre esprit d'analyse.
* Votre capacité à être force de proposition et à travailler en autonomie.
* Votre appétence pour les challenge et votre envie de vous dépasser.


Informations supplémentaires


POURQUOI NOUS CHOISIR ?

* Un stage de 6 mois à partir de février 2026

* Accompagnement sur toute la durée avec de l'autonomie et des responsabilités

* Remise de 15% sur vos achats sur tous nos produits

* Accès aux avantages sociaux CE : billetterie cinéma, parcs d'attraction,

* Restaurant d'entreprise

* Remboursement Navigo à 60%

* Communauté alternants/stagiaires

* Pour plus d'informations sur ce que c'est de travailler chez METRO, visitez



METRO est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Nous recrutons avant tout des personnalités et la diversité au sein de nos équipes est un enjeu majeur car elle est source d’innovation et de performance. Nous sommes certifiés GEEIS.  

Certifié depuis + de 10 ans consécutifs, METRO est fier d’être 18ème des entreprises françaises au classement Top Employer Institute et labellisé Universum par les étudiants.

Pour plus d'informations sur ce que c'est de travailler chez METRO, visitez

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