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Chargé de mission pilotage administratif et financier

CDI
cdg69
Chargé de mission
Publiée le 17 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Affaires juridiques > Prévention des risques juridiques et contentieux Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Au sein d’une équipe mutualisée entre la CDC et la commune de Putanges-le-Lac, sous l’autorité du DGS, vous êtes conseil et appui auprès des élus, force de proposition auprès des différents services. Missions / conditions d'exercice •Préparation et suivi des dossiers des assemblées délibérantes (commissions, comités consultatifs, conseils).
•Rédiger des notes pour le DGS et les élus, préparer et présenter des rapports lors des réunions statutaires ou de réunions extérieures.
•En lien avec le chef de projets Petites Villes de Demain, participer au suivi des différents dossiers de la collectivité.
•Préparer et rédiger des actes administratifs, budgétaires et techniques.
•Suivre l’activité des services et être force de proposition auprès des élus.
•Suivi et mise à jour du calendrier des instances
•Rédaction et suivi administratif et comptable des marchés publics de la collectivité
•Préparation et suivi des budgets
•Suivi des dossiers liées aux nouvelles compétences des collectivités (urbanisme et assainissement collectif…) Profils recherchés •Utilisation de logiciels de bureautique (suite Office, Teams).
•Sens du service public, disponibilité et réactivité.
•Autonomie et esprit d’initiative.
•Règles juridiques d'élaboration des actes administratifs.
•Règles budgétaires et comptables.
•Maîtrise de l'environnement institutionnel et politique des collectivités territoriales.
•Excellentes compétences en communication écrite et orale.
•Rigueur et organisation, réserve et discrétion.
•Discrétion professionnelle et respect des règles de confidentialité.
•Esprit d’équipe et goût pour le travail collaboratif.

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